新形势下农村牧区基层党建工作存在哪些问题

Question

如题所述

Answer 1

基层党建工作存在的问题

一教育不力

1．教育不经常。农村支部活动不经常，有的党组织只是“七·一”前后开一次党员大会，定期进行学习，培训较少，尤其是企业党组织撤并的撤并，兼职的兼职，企业党建形同虚设，组织教育、交流活动难以开展。

2．教育不连续。中央、省、市每年开展党的思想、路线教育，机关开展的较好，但贯彻到基层农村出现断层现象，有的不扎实开展教育，开几个会，步骤到了，时间到了，就了事，没有体现实际效果。

3．教育不系统。比如在开展马克思主义、邓小平理论“三个代表”思想教育时，不是全面地、系统地、针对性地开展教育，往往只追求某些篇章，某些段落的交流，出现有的以片面的、不正确的理念指导工作，造成某些工作上的失误。同时，当前负面教育较多，反腐败案例介绍多，由于信息传播快，有些党员对腐败现象理解偏面，不能用马克思主义立场、观点来看待这些问题，认为党的腐败现象不可救药，影响了自己工作的积极性。

二机制不畅

主要表现为企业党组织没有得到很好的运作。企业转制后，企业党组织在企业中如何发挥作用同企业法人治理机制之间没有很好的结合起来，企业党组织定位不准，许多党员思想中存在着主人和雇佣的关系，党员的先锋模范作用和带头作用得不到较好的体现。

三管理滞后

随着经济社会的快速发展，外来人员的数量快速增长，大批外来人员虽然促进了当地经济社会发展，但也带来了许多社会不安定因素，当然，外来人员中也不乏优秀分子。虽然各级各部门出台了许多政策，实施“人性化管理”，亲情化服务“等措施，但还是缺乏行之有效的管理方法，在企业及各单位工作的外来人员，对外口流动党员管理措施跟不上，自由职业者、打短工的外来人员没有纪律约束，再加上流动性加大，对流动党员在管理上难度就更大。