高校行政岗值得去吗？

Question

如题所述

Answer 1

高校行政岗值得去。

现如今的高校，如果是以前一直在校任教到现在还没退休的那部分教师，是有编制的，但后来经过改革，高校已经逐步变成聘任制了，所以，基本上都是聘任制员工了，其实，待遇方面基本是没有什么区别的，只要能聘上，就一定要去。

但是鉴于高校行政很容易躺平、咸鱼，所以建议合同制的，非编的，一定要保持住自己本专业的能力优势，或者就是趁着清闲做一份或几份副业，不至于万一失业到了市场后毫无竞争力。


高校行政岗报考条件：

高校行政岗有很多部门，除了总务（后勤）、财务部门有具体的专业要求外，其他岗位可以说是不限专业，但是由于编制限制，现在天津高校行政人员只能从辅导员进行转岗，部分大专学校会通过招聘硕士教师的形式待入职后分配到行政岗位。

好多学校对专业的限制不再仅仅局限于思想政治教育，尤其是2016年全国高校思想政治工作会议之后，对高校辅导员和思政教师提出了师生比要求，辅导员要满足1:200，近年来各地辅导员需求仍有很大空间。

Answer 2

是否值得去高校行政岗取决于个人的职业目标、兴趣和价值观。高校行政岗位通常涉及学校管理和组织工作，以支持学校的日常运营和发展。以下是一些需要考虑的因素：
1.职业发展：如果我们对教育领域有浓厚的兴趣，高校行政岗位可以为我们提供良好的职业发展机会。我们在学校中积累管理经验，并为学校的发展贡献力量。
2.工作稳定性：在一些国家，高校行政岗位通常具有较高的工作稳定性和福利待遇，这对于一些人来说是一个吸引因素。
3.教育环境：在高校工作，我们将处于教育环境中，与学生和教师进行密切合作，有机会参与学术活动和教育改革。
4.责任与挑战：高校行政岗位可能涉及一定的责任和挑战，需要解决复杂问题和应对各种情况。
5.工作压力：与其他行政岗位一样，高校行政岗位也可能面临一定的工作压力，需要处理时间紧迫的任务和应对突发事件。
最终，是否值得去高校行政岗位取决于我们对该领域的兴趣和动机。如果我们对教育事业有热情，并且乐于参与学校管理和组织工作，那么高校行政岗位可能是一个有意义的职业选择。在决定之前，建议我们要详细了解该岗位的职责和要求，并与从事这个职业的人员交流，以获得更全面的了解。