我5月份从原来的公司辞职（5月份的社保已缴纳），6月份到一家新公司上班，但是新公司有一个月的试用期不给缴社保，等于7月份新公司才可以接着缴，中间要断缴一个月的社保，我想问一下这种情况我可以个人补交吗？
如果可以补交的话程序是怎样的？需要些什么资料？
社保是由养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险构成的，基本上每个人都有，那社保断缴后是不是就无法使用了，这篇文章给你解答：《社保断缴后是不是就失效啦？会被清零吗？》
一般可以办理失业证后到社保中心办理续交手续。不过不同地方的具体规定一般不太一样，你最好到当地的人社局询问一下。社保断交越久带来的消极影响越多，所以要及早办理补交才能及时止损，如果你还不知道社保断交会带来什么消极影响，可以看看下文。
其实像失业、换工作等情况都有可能致使社保断缴，那社保断缴会对我们有什么影响，接下来给你分析下。
1、医保不能报销或者是报销额度有限
如果医疗保险交费一旦中断，医疗报销在次月就不能使用，只有账户余额是能够使用的，去医院看病只能够自己掏钱，如果断缴3个月以上想要恢复医保报销，需要重新缴纳费用满6个月。一般医保连续缴费时间越长每年能够报销的额度就越高，如果超过3个月断缴那么就会把连续缴费的时间清零。
2、生育费用无法报销
生育保险一般要求连续缴满9个月或者累计缴满12个月，并且生育的那个月必须缴纳，才可以报销产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等费用。要是生孩子前就辞职或者缴费没有达到一定期限，那么就不能报销相关费用，也不能领取相关补贴。
3、入户和买房买车会被影响
在许多城市中，如果不是本地户口想要买房买车，需要连续缴纳社保并且达到一定的时限。要是断缴的话，是需要重新计算缴费期限的，那可能就不能享受买房优惠或相关的入户政策。
总之社保断缴会对我们产生一定的影响，要是你要面临或者已经是发生社保断缴的情况，那你一定不能错过这篇：《社保断缴如何挽救，你一定要看》
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