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拓展训练活动中团队破冰建设是什么意思
如题所述
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推荐答案 推荐于2018-07-08
团队破冰建设,其实就是开场白,目的就是让队员们了解拓展培训的意义和要达到的预期效果。
团队破冰目的:
1、用特殊的形式加快队员之间相互了解
2、介绍培训的基本情况,提升队员参与的热情
3、初步形成热烈的团队氛围,为接下来的拓展训练活动做好心理准备
团队建设又称团建,其实就是组建新团队、分组!
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第1个回答 2016-08-18
拓展项目有些是需要彼此肢体接触的,如果放不开的话一定会影响培训效果,破冰就是打破学员与学员之间的隔阂,学员与老师之间的隔阂也要靠破冰来消除,从而达到充分互动。分队团建,选队长等等,是因为项目有小队PK,所以都要做这些程序。严格来讲,破冰的充分与否,决定一场培训效果的好坏,判断一个老师的水平,破冰也是最重要的一环。
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在
拓展
培训中,
什么是破冰
?起什么作用?
答:
破冰是一个专业术语,
指的是培训当中一项专业的技术,特别在户外拓展当中,可以说成功的破冰是整个培训是否能达到预期效果的关键
。同名还是电影及书籍的名称。这个叫法起源于冰山的理论,冰山理论是指人就像一座冰山一样,意识的部分只占了很少的部分,而更大的部分是潜在的意识,或者说是不容易被分辨的意识...
“
破冰
”环节在
拓展训练
课程中的重要性
是什么
?
答:
“破冰”之意,
是打破人际交往间怀疑、猜忌、疏远的隔阂,就像打破严冬厚厚的冰层
。旨在帮助人们放松并变得乐于交往和相互学习。破冰不只是做一两种破冰活动这么简单的事,如果是两天一夜的训练,有效的破冰一般在头一天的半天,即通过一段时间的磨合和接触,逐渐产生兴趣和依赖感!破冰时间的长短和效果的好坏...
什么是破冰训练
?
答:
就是参训学员之间的关系解冻,团队的氛围、团队成员之间的关系达到一种融洽的状态
;从对拓展训练本身的认识由不了解、有偏见、不重视通过成功的破冰达到一种正确对待拓展训练的心理状态。作用:破冰字面意思打破坚冰,旨在让参训学员消除紧张、陌生感、相互之间的隔阂、尴尬,使他们快速熟悉周围环境,快速进入培...
拓展训练破冰
的方式和意义
答:
拓展训练破冰的意义:(一)参训学员之间的关系解冻,团队氛围、团队成员之间的关系达到一种融洽的状态
。(二)参训学员对拓展训练本身的认识由不了解、有偏见、不重视通过成功的破冰达到一种正确对待拓展训练的心理状态。(三)参训学员与拓展教练之间的关系由不认识、不信任、不放心甚至不接受(心理上)通过破冰...
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