笑里藏刀的人有多可怕，爱传闲话和挑拨离间的如何和讨厌的人共事？如何和一个笑里藏刀或者爱挑拨离间的人共事？对付笑里藏刀的同事并不难。表面上，他们和他保持友好关系，但暗地里他们不得不提防他。所有与他相关的业务决策报告必须召开会议，邀请相关人员参加；其他所有商业智能都会采取避而不谈的策略。同时，他的接触仅限于业务、个人隐私甚至其他同事。只要什么都矜持，他就不能从你开始！至于那些爱挑拨离间的人，最好的办法就是在工作时间之外和他们保持距离，记得言行谨慎，以免有什么“痛脚”让他抓。
不管在哪里，都会有这样的人。如果你有同样的水平，或者你比她更有能力，她会嫉妒你的。她怕你超过她，怕你在老板心中的地位超过她。这样的事情应该说是正常的。为什么她跟你一样请假，甚至比你拿的票还多，但是工资却比你高，老板也相信她？这意味着她会在老板面前表现自己。这意味着她有一颗向上的心。她是一个坚强的人。你打不过她，或者你不想和她打。你不用跑，不要说不想做。你要心里有数。你必须超越她。你可以试着和她亲近，和她交朋友。如果有人说了什么，打不过她就可以和她做朋友。你也可以向她学习。
如何和讨厌的人共事？如何和一个笑里藏刀或者爱挑拨离间的人共事？对付笑里藏刀的同事并不难。表面上，他们和他保持友好关系，但暗地里他们不得不提防他。所有与他相关的业务决策报告必须召开会议，邀请相关人员参加；其他所有商业智能都会采取避而不谈的策略。同时，他的接触仅限于业务、个人隐私甚至其他同事。只要他对什么都有所保留，他就不能从你开始！
至于那些爱挑拨离间的人，最好的办法就是在工作时间之外和他们保持距离，记得言行谨慎，以免有什么“痛脚”让他抓。如果可能，我们可以和其他同事一起孤立他，让他变得软弱。遇到麻烦的同事怎么办？这种人容易惹事生非，经常会因为一些事情生气，小事也要变成大事。遇到这样的事情或者谈论与自己无关的事情，不要提建议，不要妄下判断；如果事件和你有关，低调才合适。所有官方文件都必须办理手续。如果要做报告，就要把事情白纸黑字的向上级汇报，让他决定是对是错。当然，别忘了保持风度，事后保持沉默。