中国人保财险全称是中国人民财产保险股份有限公司（PICC Property and Casualty Company Limited）。中国人民财产保险股份有限公司是中国领先的非寿险公司，公司的前身中国人民保险公司，成立与1949年，是新中国历史最久、知名度最高的保险品牌。
在五十多年的卓越历程里，公司始终坚持“人民保险、造福于民”的经营宗旨，不断探索并秉承“以人为本、诚信服务、价值至上、永续经营”的经营理念，努力弘扬“求实、诚信、拼搏、创新”的企业精神，
充分发挥市场、品牌、人才、技术、网络和服务等优势，为促进改革、保障经济、稳定社会、造福人民提供了强大的保险保障。
扩展资料：
中国人民财产保险股份有限公司(简称人保财险，下同)主要产品包括财产保险、意外伤害保险和短期健康保险等，共有分支机构4000多家，分为总公司、省级分公司、地市分公司和区县支公司四层结构。
目前全系统共有信息技术人员1200多人。近几年，随着公司的改革与发展，公司信息化建设也进入了新的历史时期。
“奥运保险变数难定，风险多少自然也无法估量。但是它首先是对中保财险经营管理的一个肯定。”——中华网
参考资料来源：百度百科－中国人民财产保险股份有限公司
人保财险的全称是中国人民保险集团股份有限公司（简称中国人保）。经中华人民共和国政务院批准，于1949年10月20日在北京西郊民巷108号挂牌成立。
中国人民保险集团股份有限公司是一家综合性保险（金融）公司，世界五百强之一，是目前世界上最大的保险公司之一，公司标志为英文PICC。
中国人民保险集团股份有限公司主要产品包括财产保险、意外伤害保险和短期健康保险等，共有分支机构4000多家，分为总公司、省级分公司、地市分公司和区县支公司四层结构。目前全系统共有信息技术人员1200多人。近几年，随着公司的改革与发展，公司信息化建设也进入了新的历史时期。
中国人民保险集团股份有限公司是我国历史最悠久的保险公司，旗下有多家子公司，包括中国人民财产保险股份有限公司、中国人民人寿保险股份有限公司、人保投资控股有限公司等。
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中国人民保险集团股份有限公司的优势
1、人保财险的品牌优势
PICC 品牌具有六十年的历史，在国内享有显著声誉，在国际上具有一定影响。人保财险是全球各大船东协会在中国的保赔通讯代理，在国际保险市场享有良好声誉。特别是公司在海外上市后，PICC进一步成为国内、国际保险市场和资本市场的知名品牌。
2、人保财险的市场优势
人保财险是国内最大的非寿险公司，在非寿险市场处于领先地位，主导着非寿险市场的发展。公司主要经营财产保险、意外伤害保险和短期健康保险业务，在大型商业风险、政府采购、行业统保等集中型业务以及车辆保险、家财险等分散型业务领域处于绝对领先地位。
3、人保财险的人才优势
多年来，人保财险培养了大批优秀骨干人才，拥有一大批具有丰富经验的管理人才和遍及非寿险业务链每个环节的技术人才，拥有一支掌握非寿险业核心技能且爱岗敬业、团结奋进的员工队伍。
4、人保财险的产品优势
截至2004年底，人保财险共开发保险条款1246个，其中主险567个，附加险679个；全国性险种725个，区域性险种521个。到2004年，公司平均每天开发推广1个新产品。公司是国内第一家引入精算技术开发产品的非寿险公司,可以为客户提供全方位、高质量且科学定价的保险保障服务。
同时，公司积累了海量经营数据，具有坚实的决策分析基础，对中国非寿险市场发展规律有着较好的把握和认识。
5、人保财险的技术优势
中国人保财险在产品开发、承保、理赔和再保险等核心技术领域处于国内非寿险业领先水平，成熟的信息技术平台和完善的客户信息资源为公司业务发展提供了坚实的技术保障。
公司是国内第一家引入精算技术开发产品的非寿险公司，在航空航天、核电站、能源、远洋船舶、大型工商企业、政府采购等重要保险业务领域具有国内领先的技术优势，能够为客户提供全方位、高质量的保险保障服务。
6、人保财险的网络优势
人保财险拥有遍及全国的机构网点，包括324个地、市级承保、理赔、财务“三个中心”，4500多个分支机构，拥有多样化的营销渠道，形成了强有力的销售和服务网络，足以支撑全国范围的"通保通赔"与"异地出险、就地理赔"等保险增值服务。
7、人保财险的客户优势
公司拥有国内非寿险市场最大规模的客户群，建立了广泛、稳定的客户关系，具有强大的适应市场变化、满足客户需求的产品开发和客户服务能力。
8、人保财险的服务优势
公司率先在全国开通365天24小时服务专线95518，现已遍布国内324个地市，并通过ISO9000质量管理体系认证，向客户提供快、优、全、广的咨询、投诉、回访、救援、预约投保等多功能、个性化服务。
公司还推出了以全员全流程服务为内涵的“金牌服务工程”，以确保客户服务从规范、效率、质量三个方面不断提高，继续保持同业客户服务第一品牌。
参考资料来源：百度百科—中国人民保险集团股份有限公司
学霸说保险，专注保险测评！中国人保的重疾险怎么样，和其他热门重疾险有区别吗？感兴趣的可以看看这一篇《人保重疾险与国内热门重疾险对比表》
全称是：中国人民财产保险股份有限公司。
如果你钟意这家公司，不妨看看我下面的详细介绍。
问一个保险公司怎么样，其实就是担心保险公司的实力保障问题和产品质量问题，前几天我顺手整理了一篇关于中国人保的文章，有需要的可以先看一下《中国人保怎么样，靠谱吗，有哪些坑和套路》
现在就从刚才说的两个点出发来分析一下中国人保吧。
一、中国人保的实力能不能赔
中国人保是我国仅有的四家央企保险公司之一，在全球来说也是最大的保险公司之一，这是中国人保实力的一个证明！关于公司的理赔保障问题，只要签了正规的保险合同，保险公司要把合同中写着可以赔的在发生后都赔给我们！
二、中国人保的产品怎么样
以上是中国人保比较热门的产品，这里我们就以其中热度最高的人保福为例来分析一下。人保福并没有得到大众的一致好评，值不值得我们买呢？我给大家整理了一篇文章《人保福怎么样？是福还是坑？》，希望能帮到大家
简单说说人保福的情况：
先看看优点：在保障方面比较全面，包含了重疾保障和轻症保障，患了条款中规定的特定疾病就会拿到保险公司额外赔付的30%的保额，包括脑癌、白血病、骨癌等。
缺点有这些：轻症赔付仅有20%，这个比例不算高，因为已经有很多重疾险的轻症赔付能到25%-30%；轻症每次赔付最高只有10万元；需要额外附加才能有轻症豁免，不像市面上的很多产品会自带轻症豁免；保费贵，以30岁男性为例，50万保额，每年就要交14450元！
总的来说，中国人保的人保福性价比不太高，就算中国人保公司大，保障好，但是买保险还是得根据自身情况来考虑。
望采纳！
and Casualty Company Limited 。总公司设在北京，全国有36家省级分公司，支公司以及服务机构遍布全国。
就你的问题，如果想在人保工作的话，选择人保还是不错的。为了提高保险从业人员的素质，从2014年开始，大专及以上学历才可以考保险代理资格证。员工签合同分总版、地方版、和派遣合同。大专学历签派遣合同，不享受公司各种福利，只能做营销员（业务员的一种）。总版和地方版的可以做内勤和展业岗（业务员），享受各种福利（五险一金、过节费、降温费等），内勤工资稳定没有业务压力，展业岗需要开展业务，有任务，每年递增。展业岗底薪2K到3K之间，提成就是看业务，如果你对自己有信心，展业岗后期也能拿很高的薪水。想要做内勤，最好是校园招聘，学历最低都要本科，我只能说好学校的本科（985、211）能成为内勤的几率大一些。
如果想买保险，选择人保也是不错的。一、目前保险业竞争异常激烈，人保作为大家熟知的老品牌，在市场份额上占主导地位，这么多人选择人保，已是最好的回答。二、目前保险同质化现象非常严重，每家的保险都大同小异，保费也不尽相同。保险公司们也各显其能，不断压低价格，顾客对此也乐此不疲。结果也不难看出，压低价格保费变少，出险后小的保险公司无力赔付，自动出局，后果不在一一赘述。此外，不断压价也就像温水煮蛙，使人性向利益化倾向，你也许会说这都是无稽之谈，我只能说青蛙也压根没想到它会死。三、相同的水，用不同的瓶子包装宣传，价格差距甚大。你不会买最贵的那瓶，因为你会觉得可能水都是一样的，你也不会买最便宜的那瓶，因为你又觉得水可能是不一样的。水于瓶子就像保险与保险公司，其实大家都是一样的保险，只是附带的包装服务不同，其实保险能做的也就是服务、增值服务、和理赔这一块。人保在大体上服务与理赔还是不错的，毕竟全国这么多服务网点不是摆设。四、当然人保也有缺点，在内部管理上也存在着一些问题，在办事效率上和其他国企一样存在腐化问题，当然这也是无法避免的问题，长期安逸下必会带来一些问题。这几年中国平安的发展势头很猛，各种广告宣传铺天盖地，人员结构也是参差不齐，虽然方法偏激，但无疑也是取得了成功，接下来几年势必会放慢进度，慢慢消化来发展自身的软件。平安发展的迅猛势头对人保来说无疑是一记迎头重击，但未必不是一次机遇挑战，人保应该调整自身，抓住这个契机，扶摇直上九重天。
您所说的哪个人保电话车险是属于中国人民财产保险股份有限公司业务范围内的！