现在很多企业都是会非常关注对员工的管理，这也是为了保证管理更加优秀而要做的事情。现在薪资代发也是很多企业会考虑的操作，对企业的经营和管理支持也非常大，甚至也会降低不少成本的支出。现在有都非常多代理机构都是可以帮忙代发薪资，十分值得信赖。现在工资代发对企业的利弊都有什么？并且薪资选择代发真的值得吗？
1、使用效果非常好
时代的发展会带到很多服务的发展，这也是得到了很多企业的关注，因为可以获得优质的服务了。现在工资代发对企业的利弊？随着薪资代发的业务获得了普及，所以现在可以获得的服务支持也是非常高，薪资代发的优势主要是可以减少企业的精力消耗，减少人力物力的浪费，对企业的经营有着极大的帮助。
2、薪资代发值得使用
现在有非常多值得使用的薪资代发服务，其中壹人事代理公司就是值得选择的一家机构，可以根据企业的情况，提供合适稳定的服务支持，并且也是可以保证薪资代发更效率。
相信在看过了上述的内容后，现在企业都是会非常了解相关的内容了。现在工资代发对企业的利弊不少，但是优势是更多，十分值得信赖。
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第1个回答 2012-10-23
你好！现在银行代发也是公司做好工资表，将最终发放的工资金额上传到银行代发代扣系统，进行操作，银行直接从账上划转金额即可!
弊端：就是如果企业违反劳动法，员工可以从银行调出实际工资金额，与社保核对。本回答被提问者采纳
弊端：就是如果企业违反劳动法，员工可以从银行调出实际工资金额，与社保核对。本回答被提问者采纳
第2个回答 2012-10-23
1、除了有可能会收费外没什么弊端
2、不是
2、不是
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