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公司是新成立的国企,公司是否具有独立人事权?如果没有如何建立人事档案管理权?
如题所述
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推荐答案 2012-09-29
有,国有企业成立后必须具备的主要职能部门:
1.办公室(党政合一,或分开设置)
2.人事部门(有的和党委组织部合署办公)
3.财务部门
其他暂不列出。
因此人事部门都是自己保管录用人员的档案。
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其他回答
第1个回答 2012-09-29
国企没有独立的人事权,
追问
那如何建立人事档案管理权呢?
第2个回答 2012-09-30
新成立的国企?什么概念?有一些分公司也打着国旗旗号,但是没有相应企业法人的权利
独立人事权?需要先看看贵公司一把手是什么行政级别再做定夺
第3个回答 2013-09-12
请问新成立的国企公司如何获得国家认可的人事权?
相似回答
请问我们
公司是否有人事管理
权限,应该
如何
办理?我们公司是国有独资企业...
答:
如果那么公司没有相关的负责人,估计就不会有单独的档案管理权限
。档案接收,需要通过当地的人事局下属的人才交流中心来办理。
怎么知道直接的
公司有没有人事权,是否
能管
档案
答:
回答:我去,你管人事这都不知道啊~
国企有没有
资质~打电话问问当地的人社局就行
,如果没有
那就肯定是委托当地的人才交流服务中心保管,户口转集体户上必须先把档案弄过来啊~矛盾什么呢??先弄档案啊~ 最终建议:你一点常识都不懂,怎么管人事啊
,人事
复杂啊~~
如何
知道某
企业是否具有人事档案管理权?
能不能接收员工
的
档案
答:
判断企业是否具备人事档案管理权,通常需要考虑其所属行业和性质
。国家机关、国有事业单位及其上级单位,以及大中型国有企业通常拥有直接管理人事档案的权利。相比之下,私营企业、外资或合资企业往往将档案管理委托给人才市场或外企服务公司,这些机构负责保管员工的档案和相关事宜。某些人才中介机构也可能获得主...
什么样的单位
具有人事档案
接收
权,人事档案
接收权可以通过什么途径申请取 ...
答:
实行聘用制的国有企、事业单位都具有人事档案接收权
,如果是在民企,股份制单位,外资企业工作,可以把人事档案放到市人才交流中心保管。凡不具备档案接收权的企业,一般做法是:一是与当地的人社局签订人事档案托管协议,由人社局托管本企业的人事档案,并按每份不等的标准,向人社局缴纳托管费。这是较好的...
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能存档案就是独立人事权
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