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劳动法规定晚上几点算加班
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推荐答案 2024-04-28
1. 根据《中华人民共和国劳动法》,正常情况下,用人单位每日加班时间不得超过一小时。
2. 若因特殊原因需要延长工作时间,在确保劳动者身体健康的前提下,每日加班时间可不得超过三小时。
3. 每月累计加班时间不得超过三十六小时,用人单位需保障劳动者的合法权益。
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劳动法规定晚上几点算加班
答:
法律分析:工作日加班到晚上11点加班的时薪不低于小时工资基数的150%
。 工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定;劳动合同没有约定的按集体合同约定加班工资基数确定。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时...
劳动法规定晚上几点算加班
答:
法律主观:劳动法规定加班时间是每天不得超过一小时
;但是有特殊原因的,在用人单位保障劳动者身体健康的条件下,每天加班的时间不得超过三小时,每月总计不得超过三十六小时。法律客观:《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超...
劳动法规定晚上几点算加班
答:
工作时间以外的工作时间才算是加班
。根据华律网查询显示:劳动法在国家规定的正常工作时间以外的工作时间才算是加班。劳动者每天工作不超过八小时,每周工作时间不超过四十四小时,超出以外都算是加班。
劳动法规定几点
后
算加班
答:
一、劳动法规定几点后算加班 根据劳动法的规定,
劳动者每日正常工作八小时后的时间都算加班,并且晚上加班最多不能超过三小时
。二、加班工资的计算 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一...
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