我建议你最好别去，实在没办法生存不下去，可以临时去做一段时间。世事艰难，努力提高自身的综合能力和素质。
第一：你看着别的员工薪酬越来越多，而你还是最初的一点，肯定不会心甘。
然而像亲戚提起涨工资的事情，亲戚肯定会说：“咱们都是亲戚，谈钱多伤感情。”一句话把你打发，而你却不能反驳什么，有时候亲戚也会要求自己多干点活儿，到那时你也不好拒绝，一旦你有事不想多干活时，你的亲戚还会给你摆脸色。
第二：不管你做成什么样，只要你靠关系进公司，办公室的其他人都会用异样眼光看你。
如果你干得不好，他们会看不起你，认为你离了亲戚什么都不是；如果你干得好，得到晋升，他们还是会觉得你靠关系，没有实力。还有他们在平日交谈时，总会避开你，因为你是靠关系进来的，说不定他们说的八卦，转眼你会告诉亲戚。
第三：给亲戚干活总会很累，因为如果你干得不好，亲戚在平常家庭聚会时，会对你不满，从而引起双方家庭的不和谐，而你必须要付出很多精力，把工作做到很好。
就算你工作做得再好，也不是你的功劳，而是亲戚的，他们会把功劳往自己身上领，但错误总会让你承担。如果你给不认识的人打工，便不会有这些烦恼，思想上更不会有什么压力，工作不用多做，只要做好自己的事情便可。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2021-03-15
工作现在越来越难找，又怕入坑，所以很多人会选择靠着家里的关系进入亲戚的公司，认为亲戚的公司，即使再差，也不会被坑，其实是错了。
在亲戚公司上过班的人，可谓是哑巴吃黄连，有苦说不出，没有最坑，只有更坑，而且这坑你还不能跟人说，一说了连亲戚关系都没得做了，没上班之前是亲戚，上了班之后这种关系就抹上了一层利益关系，你觉得能好吗？
所以只要能找到靠谱的工作，建议不要去亲戚公司上班。
小明大学毕业后直接去了亲戚的公司上班，刚开始是负责销售的工作，去之前薪资说好了是2500加4%的提成，包吃住，到了公司才知道，实习期为三个月，这三个月的工资是1500，还没有提成，小强忍了，刚出来上班都要吃点苦的，后来实习期过了，底薪变成了1800，还是没有提成，小强想着是亲戚就算了，好歹包吃住。
小强的业绩一直在进步，从刚开始的几千变成了6万，而同行跟他一样岗位的工资远超过他，甚至是上万，久而久之，小强忍不下去了，就跟亲戚写了离职书，亲戚就说“咱们都是一家人，现在正是艰难期，你应该多帮帮我，以后肯定不会亏待你”，那次之后工资涨到了2000加3%提成。
后来不知不觉又干了一年，工资加起来才三千多，而亲戚也总是打亲情牌不给涨工资，这么点钱根本不够花，小强终于辞职了，去了一家大公司，底薪就有8K加提成，月薪轻松过万，小强干的很爽。
没事别去亲戚公司上班，干的事情多还不落好。
在亲戚公司上过班的人，可谓是哑巴吃黄连，有苦说不出，没有最坑，只有更坑，而且这坑你还不能跟人说，一说了连亲戚关系都没得做了，没上班之前是亲戚，上了班之后这种关系就抹上了一层利益关系，你觉得能好吗？
所以只要能找到靠谱的工作，建议不要去亲戚公司上班。
小明大学毕业后直接去了亲戚的公司上班，刚开始是负责销售的工作，去之前薪资说好了是2500加4%的提成，包吃住，到了公司才知道，实习期为三个月，这三个月的工资是1500，还没有提成，小强忍了，刚出来上班都要吃点苦的，后来实习期过了，底薪变成了1800，还是没有提成，小强想着是亲戚就算了，好歹包吃住。
小强的业绩一直在进步，从刚开始的几千变成了6万，而同行跟他一样岗位的工资远超过他，甚至是上万，久而久之，小强忍不下去了，就跟亲戚写了离职书，亲戚就说“咱们都是一家人，现在正是艰难期，你应该多帮帮我，以后肯定不会亏待你”，那次之后工资涨到了2000加3%提成。
后来不知不觉又干了一年，工资加起来才三千多，而亲戚也总是打亲情牌不给涨工资，这么点钱根本不够花，小强终于辞职了，去了一家大公司，底薪就有8K加提成，月薪轻松过万，小强干的很爽。
没事别去亲戚公司上班，干的事情多还不落好。
第2个回答 2021-03-15
如果是合伙做生意那可以考虑，如果是去打工建议就不要去了！为什么这么说呢？
至于去亲戚家上班的好处就不用多说了，但无外乎就是照顾多一点，待遇可能会不同。但是因此带来的弊端是什么呢？我们一个个的来说。
一、除了无关紧要混日子的岗位，千万不要接触和采购、金钱相关的岗位。
在亲戚公司，即便你再怎么为公司考虑，只要接触到采购或其他和金钱相关的岗位，都会被别人说闲话，久而久之，就会陷入吃不到羊肉惹得一身骚的情况，即便你心里在堂堂正正，总会觉得你中饱私囊。而且会有很多双眼睛盯着你，一有点什么可以抓住的点，马上就会去你亲戚那里告状。
二、做得好，应该的，做不好，马上就会有人说：要不是有他亲戚罩着，早就被开除好几回了。
这是一个很现实的问题。如果你的工作完成的还好，那都是应该的，如果有问题，马上很多人会去告状和说闲话。总之时刻都想着让你走，因为你在，总会让别人感觉会影响他们的发展利益。
三、不管你获得了多少，在外人面前，你这个恩是众所周知的了。
在亲戚公司上班，不管你获得的多还是少，外人和其他亲戚都会感觉帮了你不少忙。而你也不可能在反驳什么了。
四、不能放手大胆的去拼和争。
如果你在其他公司，如果有人在公司给你使坏，你可以自由去应对甚至是争论。但在亲戚公司，你没有办法这样去做，如果你做的，别人就会说你仗着亲戚嚣张跋扈，久而久之，你在你亲戚的印象里也不会太好。
至于去亲戚家上班的好处就不用多说了，但无外乎就是照顾多一点，待遇可能会不同。但是因此带来的弊端是什么呢？我们一个个的来说。
一、除了无关紧要混日子的岗位，千万不要接触和采购、金钱相关的岗位。
在亲戚公司，即便你再怎么为公司考虑，只要接触到采购或其他和金钱相关的岗位，都会被别人说闲话，久而久之，就会陷入吃不到羊肉惹得一身骚的情况，即便你心里在堂堂正正，总会觉得你中饱私囊。而且会有很多双眼睛盯着你，一有点什么可以抓住的点，马上就会去你亲戚那里告状。
二、做得好，应该的，做不好，马上就会有人说：要不是有他亲戚罩着，早就被开除好几回了。
这是一个很现实的问题。如果你的工作完成的还好，那都是应该的，如果有问题，马上很多人会去告状和说闲话。总之时刻都想着让你走，因为你在，总会让别人感觉会影响他们的发展利益。
三、不管你获得了多少，在外人面前，你这个恩是众所周知的了。
在亲戚公司上班，不管你获得的多还是少，外人和其他亲戚都会感觉帮了你不少忙。而你也不可能在反驳什么了。
四、不能放手大胆的去拼和争。
如果你在其他公司，如果有人在公司给你使坏，你可以自由去应对甚至是争论。但在亲戚公司，你没有办法这样去做，如果你做的，别人就会说你仗着亲戚嚣张跋扈，久而久之，你在你亲戚的印象里也不会太好。
第3个回答 2021-03-15
工作现在越来越难找，又怕入坑，所以很多人会选择靠着家里的关系进入亲戚的公司，认为亲戚的公司，即使再差，也不会被坑，其实是错了。
在亲戚公司上过班的人，可谓是哑巴吃黄连，有苦说不出，没有最坑，只有更坑，而且这坑你还不能跟人说，一说了连亲戚关系都没得做了，没上班之前是亲戚，上了班之后这种关系就抹上了一层利益关系，你觉得能好吗？
所以只要能找到靠谱的工作，建议不要去亲戚公司上班。

小明大学毕业后直接去了亲戚的公司上班，刚开始是负责销售的工作，去之前薪资说好了是2500加4%的提成，包吃住，到了公司才知道，实习期为三个月，这三个月的工资是1500，还没有提成，小强忍了，刚出来上班都要吃点苦的，后来实习期过了，底薪变成了1800，还是没有提成，小强想着是亲戚就算了，好歹包吃住。
小强的业绩一直在进步，从刚开始的几千变成了6万，而同行跟他一样岗位的工资远超过他，甚至是上万，久而久之，小强忍不下去了，就跟亲戚写了离职书，亲戚就说“咱们都是一家人，现在正是艰难期，你应该多帮帮我，以后肯定不会亏待你”，那次之后工资涨到了2000加3%提成。
后来不知不觉又干了一年，工资加起来才三千多，而亲戚也总是打亲情牌不给涨工资，这么点钱根本不够花，小强终于辞职了，去了一家大公司，底薪就有8K加提成，月薪轻松过万，小强干的很爽。
没事别去亲戚公司上班，干的事情多还不落好。

亲戚间沾上了利益关系，就会变味的，不管多难，还是自己努力找工作吧，要知道在亲戚公司上班，难受的不止一点点。
首先，你通过亲戚关系进入的公司，身边的同事会用异样的眼光看待你，你的缺点就会被无限地放大，如果犯了一点错，同事心里就会觉得你是通过关系进来的，而不是靠自己的能力。
而你想要跟同事搞好关系也是不太可能的，同事会有提防心理，万一你将他们对公司的抱怨给泄露了呢？即使你没泄露，怀疑的对象也是你。
其次，压力大，正所谓拿人家手短，吃人家的嘴软，中国更是讲究人情关系的，一件事情你做好了，觉得是应该的，如果没做好，你心里就会对亲戚有愧疚之感。
长时间这样下去就会磨灭对工作的大胆创意。
而且对一些合理的要求你也不好意思向亲戚开口，能进入公司就不错了，哪里好意思再开口呢？而且有的亲戚甚至会克扣本属于你应得的一些福利，你能争取吗？你不好开口。
所以在亲戚公司上班，还是弊大于利，能不去亲戚公司上班就不去，去别的公司，自己能争取福利时至少是平等的地位。
在亲戚公司上过班的人，可谓是哑巴吃黄连，有苦说不出，没有最坑，只有更坑，而且这坑你还不能跟人说，一说了连亲戚关系都没得做了，没上班之前是亲戚，上了班之后这种关系就抹上了一层利益关系，你觉得能好吗？
所以只要能找到靠谱的工作，建议不要去亲戚公司上班。

小明大学毕业后直接去了亲戚的公司上班，刚开始是负责销售的工作，去之前薪资说好了是2500加4%的提成，包吃住，到了公司才知道，实习期为三个月，这三个月的工资是1500，还没有提成，小强忍了，刚出来上班都要吃点苦的，后来实习期过了，底薪变成了1800，还是没有提成，小强想着是亲戚就算了，好歹包吃住。
小强的业绩一直在进步，从刚开始的几千变成了6万，而同行跟他一样岗位的工资远超过他，甚至是上万，久而久之，小强忍不下去了，就跟亲戚写了离职书，亲戚就说“咱们都是一家人，现在正是艰难期，你应该多帮帮我，以后肯定不会亏待你”，那次之后工资涨到了2000加3%提成。
后来不知不觉又干了一年，工资加起来才三千多，而亲戚也总是打亲情牌不给涨工资，这么点钱根本不够花，小强终于辞职了，去了一家大公司，底薪就有8K加提成，月薪轻松过万，小强干的很爽。
没事别去亲戚公司上班，干的事情多还不落好。

亲戚间沾上了利益关系，就会变味的，不管多难，还是自己努力找工作吧，要知道在亲戚公司上班，难受的不止一点点。
首先，你通过亲戚关系进入的公司，身边的同事会用异样的眼光看待你，你的缺点就会被无限地放大，如果犯了一点错，同事心里就会觉得你是通过关系进来的，而不是靠自己的能力。
而你想要跟同事搞好关系也是不太可能的，同事会有提防心理，万一你将他们对公司的抱怨给泄露了呢？即使你没泄露，怀疑的对象也是你。
其次，压力大，正所谓拿人家手短，吃人家的嘴软，中国更是讲究人情关系的，一件事情你做好了，觉得是应该的，如果没做好，你心里就会对亲戚有愧疚之感。
长时间这样下去就会磨灭对工作的大胆创意。
而且对一些合理的要求你也不好意思向亲戚开口，能进入公司就不错了，哪里好意思再开口呢？而且有的亲戚甚至会克扣本属于你应得的一些福利，你能争取吗？你不好开口。
所以在亲戚公司上班，还是弊大于利，能不去亲戚公司上班就不去，去别的公司，自己能争取福利时至少是平等的地位。
第4个回答 2021-03-15
转瞬间，6月份就要到了，许多大学毕业生已经开始寻找工作了。近日，一个即将毕业的朋友说，找工作太累了，想去舅舅新开的公司上班，但不知道好不好，于是就跑来问我们意见。其实，要想回答“能不能去亲戚公司上班”这个问题，首先需要知道亲戚公司的现状如何。
如果说亲戚的公司已经形成规模，运营情况相对稳定，还是可以考虑的。毕竟大公司各方面制度都比较完善，不用担心薪资待遇、晋升等问题。再者说，亲戚公司的可信度高，我们对亲戚知根知底，被坑骗的可能性较小。
但如果亲戚的公司是刚起步，建议刚毕业的学生还是不要去了。原因有这三个方面：
容易沦为打杂的。不可否认，大部分人到新公司基本就是打杂的，咪蒙公司的实习生还要给她拿外卖呢。可我们在亲戚公司上班，不只是拿外卖那么简单，我们需要身兼数职。我有个同学，毕业后就去她姐夫的广告公司上班了，本来说的是从事设计岗位，结果由于公司人手不足，她不仅要做设计工作，还要做招聘及拓展市场的工作，每天30个小时都不够用。
同学说，在姐夫的公司根本就不是上班的，而是来给他打杂的，各种乱七八糟的小事，她都要管，一说辞职，姐夫就会告诉家里人，说她吃不了苦，很是无奈！
做得好是理所当然，做得不好就感觉欠了亲戚一样。在亲戚公司上班，看似有了靠山，可以为所欲为了。实际上，有些亲戚会认为：“我给你一份工作，给你发薪水，你就应该多感谢我，我可是养着你呢。”所以，在亲戚公司，你的一切努力都是理所当然，如果做错了事情，就会有一种亏欠亲戚的感觉。
但如果换做其他人工作出色，亲戚一定会认为其能力超群。对于不是亲戚关系的他而言，即便是做错了事，道个歉弥补一下就可以了，不会感觉亏欠亲戚什么。剪不断理还乱的亲戚关系，在职场中最要不得。
不好意思要求加薪。我们在其它公司提出加工资，没有什么不好意思，就算领导不愿意加薪，辞职便是了。但在亲戚公司，提加薪就会让亲戚觉得他平时待你不够好，如果对方同意加薪，那你以后就得更加努力；可对方要是不同意，以后见面就会很尴尬。由于工资没谈拢，你离职走人了，那亲戚很可能在背后说，你这人太看重利益，不顾亲戚情面。可以说，一谈加薪，两者关系必崩。
比起加薪更可怕的是，有些人的亲戚公司压根不给发薪水。朋友在叔叔家的饭店上班，半年了一毛钱都没拿到，当他和叔叔谈薪资时，他叔叔却说我管你吃喝，你还好意思问我要钱？朋友顿时就怒了，撂挑子不干了。
综上所述，尽量不要在亲戚公司工作，尴尬的事太多了。不过，如果目前你正在亲戚公司上班，一定要摆正自己的态度：自己是凭本事在工作，不是靠裙带。同时，要做好自己的职业规划，不要被“亲戚公司”这四个字限制了。
如果说亲戚的公司已经形成规模，运营情况相对稳定，还是可以考虑的。毕竟大公司各方面制度都比较完善，不用担心薪资待遇、晋升等问题。再者说，亲戚公司的可信度高，我们对亲戚知根知底，被坑骗的可能性较小。
但如果亲戚的公司是刚起步，建议刚毕业的学生还是不要去了。原因有这三个方面：
容易沦为打杂的。不可否认，大部分人到新公司基本就是打杂的，咪蒙公司的实习生还要给她拿外卖呢。可我们在亲戚公司上班，不只是拿外卖那么简单，我们需要身兼数职。我有个同学，毕业后就去她姐夫的广告公司上班了，本来说的是从事设计岗位，结果由于公司人手不足，她不仅要做设计工作，还要做招聘及拓展市场的工作，每天30个小时都不够用。
同学说，在姐夫的公司根本就不是上班的，而是来给他打杂的，各种乱七八糟的小事，她都要管，一说辞职，姐夫就会告诉家里人，说她吃不了苦，很是无奈！
做得好是理所当然，做得不好就感觉欠了亲戚一样。在亲戚公司上班，看似有了靠山，可以为所欲为了。实际上，有些亲戚会认为：“我给你一份工作，给你发薪水，你就应该多感谢我，我可是养着你呢。”所以，在亲戚公司，你的一切努力都是理所当然，如果做错了事情，就会有一种亏欠亲戚的感觉。
但如果换做其他人工作出色，亲戚一定会认为其能力超群。对于不是亲戚关系的他而言，即便是做错了事，道个歉弥补一下就可以了，不会感觉亏欠亲戚什么。剪不断理还乱的亲戚关系，在职场中最要不得。
不好意思要求加薪。我们在其它公司提出加工资，没有什么不好意思，就算领导不愿意加薪，辞职便是了。但在亲戚公司，提加薪就会让亲戚觉得他平时待你不够好，如果对方同意加薪，那你以后就得更加努力；可对方要是不同意，以后见面就会很尴尬。由于工资没谈拢，你离职走人了，那亲戚很可能在背后说，你这人太看重利益，不顾亲戚情面。可以说，一谈加薪，两者关系必崩。
比起加薪更可怕的是，有些人的亲戚公司压根不给发薪水。朋友在叔叔家的饭店上班，半年了一毛钱都没拿到，当他和叔叔谈薪资时，他叔叔却说我管你吃喝，你还好意思问我要钱？朋友顿时就怒了，撂挑子不干了。
综上所述，尽量不要在亲戚公司工作，尴尬的事太多了。不过，如果目前你正在亲戚公司上班，一定要摆正自己的态度：自己是凭本事在工作，不是靠裙带。同时，要做好自己的职业规划，不要被“亲戚公司”这四个字限制了。
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