我在单位擦玻璃掉下来摔伤脑出血住院了,单位赔偿吗,怎么赔偿合理?

现在单位推卸责任,让我先医保报销了然后她稍微给点补偿就要了事

修养期间全额发放工资,报销全额医药费。
没了。
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第1个回答  2018-11-27
属于《工伤保险条例》第十四条规定的情况,应当被认定为工伤。有权要求单位按规定为你申请工伤认定,并在伤势相对稳定时申请做劳动能力鉴定,最终根据认定及鉴定结果,享受相应的工伤待遇。本回答被网友采纳
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