共享单车走红修车大爷被抢聘是怎么回事?

如题所述

近日就有网友发帖,称街头修车大爷成了“香饽饽”,不仅被共享单车公司抢聘,还能享受高待遇。经过调查发现,此说法言过其实。成为共享单车运维人员存在年龄限制和制度门槛,福利待遇无网传内容般理想。另外,北京多位修车大爷称,他们没有转型的动力和必要,愿把这些机会留给年轻人。

3月8日,网友“郭晏平”发布的微博显示,一名穿着黄色马甲,戴着胶皮手套,看似年龄约六旬的修车大爷,正在堆满工棚的破损单车前忙活着。

郭晏平配文说道:“这位大爷说他大半辈子修车,从来没想过会去大公司上班,现在好了,好几个公司要聘请他。六险一金加年终奖,突如其来的幸福总是给有技术的人”。这条微博引发热议后,小黄车品牌公关负责人甚至也留言道:“谁要挖(修车大爷),我们不同意”。

发现共享单车企业确在各地招收运营和维护人员,但应聘都有一定年龄限制和制度门槛,传统的修车大爷们恐难达标。

首先,应聘者年龄要在20岁至45岁之间。据小黄车珠海招聘人员刘先生介绍,运维工作不要求学历,不会修车的人也有岗前培训,但运维工作强度很大,要负责辖区所有单车的摆放、维护和维修,所以“太年轻的人没经验,年龄大的人身体吃不消。我们想要正值壮年的男性”。

其次,应聘者要用智能手机。摩拜北京招聘人员魏先生介绍,单车运维过程中,师傅们要频繁使用微信沟通,还要熟用手机地图找车,“所以手机用不好的人,我们肯定不招的”。

再者,运维的工作制度是“一周上六天班”,即每月休息四天。上班时间为早八点至晚六点,修车大爷们也难以适应。

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