董明珠称不招只想要多少工资的员工

Question

如题所述

Answer 1

董明珠向员工们传达的观点是：不要只关注自己能够得到多少薪水，而是要关注自己能够做什么才能赚取更多的报酬。

随着社会的不断发展和竞争的加剧，拥有大学文凭已不再是唯一的标准。雇主更加看重的是员工的实际能力和技能。

一个能够在工作中发挥自己专长、解决问题并创造价值的人，才是真正受欢迎的人才。因此，年轻人需要意识到，大学文凭只是一个起点，真正决定能否获得高薪水的是他们能够为公司带来什么。

董明珠的观点也呼应了当前社会对创新和实践能力的需求。与其只关注课堂上的理论知识，年轻人更应该注重实践能力的培养。通过参加实习、社团活动、创业等实践机会，他们可以锻炼自己在实际工作中所需的技能，提升自己的竞争力。

求职的准备

1、明确自己的职业定位

在准备求职时，首先要明确自己的职业定位，包括职业方向、职位类型、职业规划等。这有助于求职者更好地定位自己的职业目标，并且有针对性地准备求职材料和面试策略。

2、完善个人简历

个人简历是求职者展示自己的窗口，应该尽可能地完善和精简，突出自己的优势和特点，展示自己的工作经验和成就。求职者还应该根据不同的职位需求，对个人简历进行不同的调整和优化。

3、扩大人脉关系

求职者应该通过各种渠道扩大自己的人脉关系，包括参加各种职业交流会、加入各种社交网络、利用人际关系等方式，以便获得更多的求职信息和机会。

Answer 2

这是她所认为的价值观，然而大部分人不敢苟同。绝大部分人都是普通人，目的都是为了工资来赚钱。