你所见过职场潜规则有多深？

Question

如题所述

Answer 1

无论男女都会有猎奇心理，自然对职场上很多八卦的事感兴趣，今天这个人和对象分了，明天那个人被领导批评了等等，这些都能成为职场的谈资，但你有没有想过，在你谈论别人事情的时候，说不定当事人听到你在说他们，嘴上虽然没说什么，但心里对你一定会有嫌隙。当你失势，或者被同事相互排挤时，别人肯定不会嫌弃，上去踩一脚。当你在职场中听到八卦时，定要假装听不见，即使你非常兴奋，也不要上去凑热闹，否则你可能会惹祸上身。

Answer 2

职场的潜规则太深了。比如有一个岗位，确实比较累，领导想给他家亲属留着，还想给这个岗涨工资。故意叫这个岗位缺人，然后，叫体格较弱的人去干。再申请没有体力劳动经验的人去干，于是这个岗就没有人喜欢干了，于是就涨工资，顺理成章的就叫他亲戚干了。工资也高了。

Answer 3

那时候那种潜规则直接可以让一些忍让一些比较弱小的人，然后去做他们不喜欢做的事情，打到那些掌握潜规则的人的一种目的，其实很深很深的职场的潜规则太深，但是和职位高低，还有利益大小挂钩。底层等职场潜规则比较少，收入越高，地位越高的职场潜规则越深，为了利益什么都能出卖，都会索取。

Answer 4

职场的潜规则是很深的。有些事情，只可意会，不能言传。比如漂亮的女员工，要想在职场混得好，就必须牺牲自己的身体。又比如，你能力再强，有时也要通过私下的交易获得晋升提拔。职场就是一个大染缸，你不主动适应，不但会被染色，还会被染成自己不喜欢的颜色。

Answer 5

职场潜规则太深了。员工不能说领导的坏话要对领导毕恭毕敬的和绝对服从，逢年过节要给领导送礼才有可能升职加薪不然一辈子都没有机会涨工资。