九品中正制这一独特的选拔人才的方法，是在我国历史上的魏晋南北朝时期发展起来的，其首先由曹魏时期的文臣陈群创立，并在接下来的百年时间内逐步发展，成为了魏晋南北朝时期选拔人才的主要方式。
首先要明确的是九品中正制并不同于汉朝时期的察举制，也不同意于隋唐时期的科举制，可以说九品中正制带有很强烈的时代意味。我们知道，魏晋南北朝时期是我国古代士族这一阶级异常活跃活跃的时期 ，而九品中政治的出现正可以为士族的统治打下坚定的基础。
九品中正制在选拔人才时，将人才分为九品，称之为乡品。同时又把国家的大小官职分为九品，称之为官品。不同乡品的人才可以做对应官品的官职。而如何评价一个人的乡品是什么级别，则需要各个地方的中正官来进行主观的评价。然而正因为加入了这种主观的评价使得九品中正制这一选拔制度在魏晋南北朝时期的发展越来越偏离正道。
在魏国时期九品中正制刚刚创立的时候，选拔方式还是非常公正的，那个时候评价一个人才的品鉴还需要综合他的绅士和才能来进行综合评价。然而到了晋朝之后，九品中正制的选拔人才几乎都被国家的世家大族所垄断，一个人只要出生于名门，那么即使他无任何才能，也可以获得非常高的乡品的评价，有了乡品的评价则可以在官场上平步青云直接坐到上品的官职。正因为如此，九品中正制逐渐沦为了世家大族把控国家人才资源的利器，而国家的人才也逐渐被那些不学无术的世家子弟所垄断，这位最终晋朝的灭亡和长达数百年的大混乱时期埋下了伏笔。
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第1个回答 2020-09-11
九品中正制，又称九品官人法，是魏晋南北朝时期重要的选官制度，是魏文帝曹丕采纳吏部尚书陈群的意见，于黄初元年(220年)命其制定的制度。
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分封制——郡县制——郡国并行制——行省制
禅让制——世卿世禄制——军功爵制——察举制----征辟制——九品中正制——科举制本回答被网友采纳
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分封制——郡县制——郡国并行制——行省制
禅让制——世卿世禄制——军功爵制——察举制----征辟制——九品中正制——科举制本回答被网友采纳
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