压两个月工资犯法吗

Question

你好，我是中移铁通的员工，我们的工资是那种6月份工资8月份发，我真的是无语了，人总要恰饭的啊！而且老是发我几百块钱工资又没工资条我都怀疑他扣了我钱，请问这种是犯法的嘛

Answer 1

Answer 2

不合法。根据劳动合同法第九条规定，用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。所以用人单位的行为违反劳动合同法，你们可以向当地劳动行政部门投诉。由劳动行政对用人单位进行处罚，并退还工资给你们。如果您想了解更多劳动法资料可以登窢姬促肯讵厩存询担墨录陈海阳律师团队网本回答被网友采纳

Answer 3

绝对违法，农民工工资都不能拖欠了，他们这么做就是为了要挟员工

Answer 4

看双方合同怎么签了，如果合同这么写了，你也签字了，也就证明你同意从法律的角度，那么这份合同是允许的，希望对你有帮助

Answer 5

公司好像都会压一个月的工资吧，两个月的我还没见到过，如果不压工资，公司也怕员工一声不说就走了。如果离职好好和公司说，配合交接工作，不会不发给你的。
至于几百块的工资，是一个月就发几百块工资吗，我没怎么看明白