公司正常发工资是不需要银行的密码的,只需要员工提供正确的银行卡以及姓名就可以了。如果他管你要密码,那是违法的。
拓展资料
为什么公司发工资要办理统一的银行卡,
1.方便工资发放
不少公司大多是通过
对公账户来支付工资,倘若没有进行统一要求,财务人员在使用对公账户来频繁进行跨行转账的时候,难免会增大差错率,工作量同样是较大的。
不过,当使用统一工资卡的时候,这些问题也都能得以缓解,不仅可以减少财务人员的工作量降低出错几率,还能有利于公司的管理。
2.节省相关的开支
此外,公司员工倘若都是自主提供银行卡的话,发放工资之时,对于公司的开支也可能会有所增加,毕竟通过跨行转账也是需要收取一部分手续费的。
一般情况之下,所收取的手续费往往是转账金额的1%,当然,手续费也是有封顶金额的,最高的金额为50元,比如,当某一人一个月的工资为五千元,公司通过对公账户跨行转账时,所需要的手续费也就是50元,对很多人来说,50元不算大数目,可是,公司的员工若是有上百个甚至更多呢?这种情况下,对于公司而言,所需要的手续费也是不小的数目。
银行虽然有可能会提供给公司一些优惠,或者对其转账的费用进行一定减免,但是,在员工用了统一工资卡的时候,这一笔钱也就可以避免缴纳,因而,许多公司在发放工资前,往往会要求员工来办理统一的工资卡。
3.有助于企业到
银行贷款而公司在让自己的员工去指定的银行办理统一工资卡后,公司里的流水账也就能够相应“演变”成一种隐形的信用担保。
这样一来,对企业从银行办理贷款的情况是较为有利的,毕竟,倘若某一企业与某家银行进行长期的合作时,银行应该也愿意为自己的更为优质的客户提供高额度、低利息等相关的优惠。