在工作中如何做到四不伤害

如题所述

在工作中如何做到四不伤害:
1. 不伤害自己:
- 保持正确的工作态度和良好的身体心理状态,认识到保护自己的责任主要靠自己。
- 掌握所操作设备的危险因素及控制方法,遵守安全规则,使用必要的防护用品,避免违章作业。
- 在进行任何活动或操作设备前,先确认无伤害威胁,三思而后行。
- 拒绝侥幸、自大、逞能、想当然的心理,不要因为认为风险小就忽视安全。
- 积极参加安全教育训练,提高识别和处理危险的能力。
- 虚心接受他人对自己不安全行为的纠正。
2. 不伤害别人:
- 意识到自己的活动随时可能影响他人的安全,尊重他人生命,不制造安全隐患。
- 对不熟悉的活动、设备、环境要多听、多看、多问,并在必要时与他人沟通协商。
- 在操作设备,尤其是启动、停止、维修、清洁、保养时,确保他人在安全区域内。
- 及时告知他人所知的危险,并采取措施消除或标识风险。
- 认真理解并执行所接受到的安全规定、标识和指令。
- 管理者应以身作则,对危害行为不能默许纵容,安全表率是职责所在。
3. 不被别人伤害:
- 提高自我防护意识,保持警惕,及时发现并报告危险。
- 与同事共享安全知识和经验,帮助他人提高事故预防技能。
- 重视并遵循已标识的潜在危险,并保持距离,除非得到足够防护和安全许可。
- 勇于纠正他人可能危害自己的不安全行为,认识到生命安全比面子更重要。
- 冷静处理遭遇的突发事件,正确应用所学安全技能。
- 有权拒绝他人的违章指挥,即使来自上级,保护自己不受伤害是基本权利。
4. 不让他人受到伤害:
- 任何人在任何地方发现任何事故隐患都应主动告知或提示他人。
- 提醒他人遵守各项规章制度和安全操作规范。
- 提出安全建议,进行安全交流,分享有用的信息。
- 将安全视为团队的荣誉,贡献安全知识,与他人分享经验。
- 关注他人的身体、精神状况等异常变化。
- 一旦发生事故,在保护自己的同时,主动帮助身边的人脱离危险。
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