为何苏州紫翔老是招人

Question

如题所述

Answer 1

业务规模扩大、员工离职率高或季节性因素。
1、业务规模扩大：随着市场需求的增加，苏州紫翔需要扩大生产规模，因此需要招聘更多的人来满足生产需求。
2、员工离职率高：公司的员工离职率较高，那么公司就需要不断招聘新人来填补空缺，以保证生产的正常进行。
3、季节性因素：某些行业存在明显的季节性，例如电子行业。在旺季，公司需要增加员工数量来应对生产高峰期，而在淡季则需要减少员工数量。