努力工作是升职的前提,同时还有一个真理:努力工作不一定就升职。特别是对那些木讷一些的职场中人来说,务必要注意提升自己的沟通能力。
智商高是入职的前提,情商高是升职的捷径。职场中有太多所谓怀才不遇的人,其实求责于己,不是自己不遇 ,而是自我没有营销能力,所以没有很好的推销自己, 导致了自己怀才不遇。
我有个朋友的经历很好的佐证了这一点,一本院校毕业,进入银行系统,因为觉得为了业务要吃吃喝喝,为了升职要和领导搞好关系,认为自己不善于做这方面的功夫, 最后从原单位辞职,跳到其他职场,会面临同样的问题。
没有人能随随便便成功,努力工作肯定是没错的,在职场中发挥出我们的长处也同样重要,但要学会:我们无法改变别人,但是我们能改变自己;我们改变不了环境 但是我们能适应环境!
职场上,想要升职主要看三个要素:努力、情商、机遇。
职场上光努力做事是不行的,还得上司器重你。有位名人说过“一个明细的人总是抓住机遇,把他变成美好的未来。”
机遇向来青睐有心之人。在风云变幻的职场上,要想从基层跃上高层,使自己有更好的发展机会,就需要潜伏在职场,静观局势变化,然后巧妙抓住有利于你发展的良机,让上司重视你,这样做才有拔云见日的机会。
大凡职场中的基层人士都有一种想法:只要我努力工作,就一定能得到应有的奖赏。凡事实往往证明,只会做没有用,要让上司明白你做了些什么。只有适时的表现自己、推销自己,才能让上司发现你,器重你。
简言之,职场升职是多方面因素决定的,仅仅依靠埋头工作确实有点不现实。