公务员工资比事业单位高吗？

Question

如题所述

Answer 1

事业单位与公务员的工资待遇还是有很大区别的，具体事业单位是参考以下标准进行：
一、根据事业单位行业和部门多、情况千差万别的特点，其工资制度应主要考虑:
1、对具有自我发展能力的事业单位，在宏观控制下，在工资分配上，给以更多的自主权，允许将内部分配搞得活一些，促使其向“自负盈亏、
独立核算”的企业化方向发展。
2、对具有部分自我发展能力的事业单位，采取工资基金由部分包干的办法，在执行统一工资制度的同时，给单位一定的自主权。
3、对社会公益型的事业单位， 工资基金完全由包起来，实行统一的工资制度，工资增长由财政予以保证。
二、事业单位的工资制度可分成5种类型:
①教育、科研、卫生等 事业单位，根据其专业技术人员比较集中，工作人员的水平、能力、
责任和贡献主要通过其专业技术职务来体现的特点，实行专业技术职务等级工资制。
②地质、测绘和交通、海洋、水产等事业单位， 由于从事野外或水上作业，具有条件艰苦、流动性大和岗位责任明 确的特点，实行专业技术职务岗位工资制。
③文化艺术表演团体， 根据艺术表演人员成才早、舞台青春期短、新陈代谢快的特点一，实 行艺术结构工资制。
④体育运动员，根据其技术要求高、竞争性强、 成才早、交替快的特点，实行体育津贴和奖金制。
⑤金融单位，根 据其担负着贯彻执行金融政策和参予调控国民经济的特殊任 务的特点，实行行员等级工资制。
三、考虑到事业单位的特点，为了更好地发挥工资的和激励作用，事业单位的工资构成分为固定部分和灵活部分。
1、固定部分：主要体现工作人员的水平高低、责任和贡献大小。
2、灵活部分：主要体现工作人员的实际工作量的多少。
3、单位资金来源不同，其工资构成中的固定部分和灵活部分所占比例也不同。
①全额拨款单位固定 无灵活部分
②差额拨款单位的比例为6:4，
③自收自支实行企业化管理的单位，灵活部分比例还可以扩大一些，不作统一规定。

Answer 2

首先告诉你，公务员的工资不一定比事业单位多。
我父亲是长沙的司法干警，虽然退休多年，但是现在到手3000，正科。
我母亲是长沙一个医院的护士，退休才几年，但是到手将近4000.主管护师（属于中级职称）
你这个问题是这样的，像你这样的公务员，是有两种发放工资的方法。一是按照你的专业技术职称发放，你应该是副高了，第二是按照你的行政级别发放，不知道你是处级还是厅局级。如果你有两种方式可以发放工资，哪个工资高就按照哪个发。
至于公务员比事业单位多多少吗，这个很难说，我父亲以前比我母亲多，我母亲现在比我父亲多，主要是最近两年加工资加得多。
这个最后退休工资多少，要看单位的，像医疗系统吧，有的单位是只要有文件下来，立刻把档案工资加高，以后退休就按照档案工资发放。
哦，应该补充一下。不过据说现在的省级单位的工资，不比市级单位高。
三十年河东，四十年河西，希望你好运。
中级职称比科级工资高，相应的副高的工资比副处高，但是厅局级是比副高工资高的。其实你这个问题不需要纠结，副主任医师是专业技术职称工资，你可以以领导的身份去问人事关于两条工资线哪个高。我从事人事以来，对于领导干部的工资，都是就高原则。

Answer 3

这个不一定的，事业单位和公务员的部门多，各个岗位的待遇也是会有所差别的。所以，不能统一起来说公务员的工资就一定比事业单位的高，要看具体的岗位来言，还有工作的年限等等这些因素。

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Answer 4

公务员一千多，只是基本工资，还有津补贴的，不然怎么生活。另外公务员工资水平和学历、职务、任职时间、地区生活水平有关。效益好的事业单位，绩效高，工资比公务员高是正常的。

Answer 5

不一定，有的事业单位效益好的比公务员要高。