组织振兴是乡村振兴的保障。要培养一批坚强有力的农村基层党组织和优秀的农村基层党组织书记,建立更加有效、更具活力的乡村治理新机制。组织振兴是乡村振兴的目标保障,乡村振兴战略是一项涉及城乡协调发展、经济协调发展、生态文化协调发展,政府、企业、社会组织、农民协调发展等多层次、多主体、多目标的发展战略和系统工程,难度更大、挑战更大。
完善制度,充分发挥组织管理的作用。村级党员管理,必须制度先行。只有科学地完善和落实制度,通过制度的激励和约束,才能形成治理的张力,从而更好地规范村级党员的言行,使他们在制度的笼子里尽力而为、大展宏图。确保党建工作的各项目标任务得到真正落实。
农村经营的落脚点:农村经营就是要规划、策划、规划、策划,就是要讲社会效益,也必须讲经济效益,而且主要讲利润和收入。管理的核心是要实现投入和产出的效益最大化。要研究消费心理、市场需求、世界变化、商业模式、业态趋势、文化创新、金融支持等问题。要落实保障措施,充分发挥解决问题的作用。要严格落实农村基层党组织 "三重 "保障,夯实基层党建基础,切实加强对基层党建的人力、物力、财力支持。
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