要选一个好的培训机构才行。北大青鸟是知名职业教育机构，课程专业适合对互联网感兴趣的学子学习提升，零基础也能学习。
北大青鸟成立于1999年，以“支持每一位学员成为受人尊重的专业人才”为使命，始终践行“职业教育就是就业教育”的教育本质，坚持帮助学员成功就业。当前，北大青鸟职业教育在全国60多个重要城市开设有200多家校区，全国合作院校超过600所，同10000余家企业建立了战略合作伙伴关系，累计培养和输送85余万IT职业化人才进入IT行业，以其“内育职业素养，外塑专业技能”的青鸟校训，得到了社会各界广泛的认可。
北大青鸟武汉宏鹏是北大青鸟湖北示范中心，2006年成立，秉持“让更多学生享有公平教育的机会”的教育初心，先后成立了多家校区，为适配不同年龄学历人群的需求。北大青鸟武汉宏鹏采取多校区分层教学的创新教育模式，为初中生、高中生、大学生、在职、待业、退伍等人群针对性开设课程和建设校区环境，在北大青鸟标准化教学的基础之上，结合多年的教育经验以及企业用人需求，不断的升级课程、创新教学方法，为学子提供更专业的教育服务，帮助学生成人成才成精英，为企业输送更加专业的IT人才。“诚信立足、创新致远”，北大青鸟武汉宏鹏怀揣一颗“百年老校”的梦想，将与学子们一起走在科技发展的大道上，用智慧、创新、勤奋、诚信，谱写人生华丽乐章！
目前北大青鸟武汉宏鹏拥有鲁广校区、徐东校区、宏鹏IT校区、光谷校区等独立校区，同时也是知名在线教育品牌课工场的线下实训基地华中直营总校，开设有光谷徐东线下实训基地，采用项目驱动式教学，引进大量教学人才，与华为、阿里等知名企业合作，致力于培养中国IT技能型紧缺人才。各校区开设课程有java开发、web前端、UI设计、短视频制作与运营、java大数据开发、互联网运用专业等，不同校区课程设置有所不同，可提供免费咨询，针对学生情况进行对应校区介绍。武汉宏鹏拥有强大而专业的教质教务团队、就业服务团队，学习环境和机房配置齐全。学校还配置了大型实验室和软件开发训练基地，为学员提供完善的IT学习、实训、就业一站式教学服务，分别面向初中生、高中生、大学生、待业等人群开设热门IT课程，是湖北高薪人才培养基地。
优势如下：
1，全景化教学场景——学生学习过程、教员的教学过程都在平台上得以全方位展现，并且能够积累数据，优化教学流程，帮助学习找到更加聪明的学习方法，帮助教员互相学习找到更适合学生听懂学会的教学方法；
2，全程面授+录屏笔记下发+课外免费辅导——北大青鸟一直坚持线下面授，虽然线上录屏直播的成本低，但是考虑到学生的学习接受能力不同，还是一直沿用这个教学模式，老师手把手教授，不仅能当场解决学生问题，还能及时纠正学生的学习习惯；
3，课程自主研发，确保学生具备核心竞争力；
4，拥有课程研发中心-北大青鸟职业教育研究院；
5，北大青鸟武汉宏鹏教学资源丰富 多校区采取分层教学模式；
6，课程同步当前热门技术及时更新；
7，拥有海量题目及实时更新项目库，联通全国师生；
8，线上+线下全方位无死角立体学习 ；独特学习工具辅助—T3智能学习平台；
9，实施真正的项目小组实操——并非老师讲虚拟项目，而是拿真实项目来进行技术学习；
10，真正的小班授课，每一位学生的成长都值得我们关注；
11，确保教学质量严格执行检测机制，实现日测、周测、月考，全国联考等制度；
12，严格的巡班管理制度及标准化带班管理；
13，职业素养课程贯穿学习始终——学习方法+心态建设+人际沟通+就业面试+日常工作技能，强有力的职场晋升力，助你快速成为一个合格的“职业人”；
14，提供模拟面试、企业招聘、校园招聘等多形式就业机会；
15，就业服务是终身制；
16，严格的督导监管体系和及时的学生意见反馈解决机制——督导部门负责收集学生意见，学生对校区任何环节有意见都能够直接投诉反馈，督导部门会及时进行处理，确保校区安全、规范；
17，为每一位想进入IT行业的学生提供享有公平教育的机会——实现初中、高中/中专、大学等各年龄学历层次的产品升级及多校区分层教学，帮助更多学子打造实现梦想的舞台；
18，科学的入学测试流程及专业的职业规划；
19，免费试学，提前了解教学环节——北大青鸟武汉宏鹏免费试学，相当于提前上预科课程，是跟着基础班的学生一起体验感受老师的教学风格以及上课环境；
20，各校区均设置在交通便利的大学城附近；
21，高含金量证书，与大厂合作打造高端人才；
22，联合人民邮电出版社/水利水电出版社发行智慧教材——北大青鸟旗下课工场品牌。
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在当今数字化时代，软件测试在IT行业中扮演着至关重要的角色。它是确保软件质量和稳定性的关键步骤，使得软件能够顺利运行，并满足用户的需求。因此，软件测试培训的可靠性对于学员来说是至关重要的。
千锋教育提供全面的软件测试培训，确保学员能够掌握必要的技能和知识。我们的软件测试课程涵盖了各个方面，包括测试方法学、测试工具、自动化测试等。我们的师资团队由经验丰富的专业人士组成，他们不仅具备扎实的理论知识，还有丰富的实战经验。在千锋教育，学员将通过实际项目和综合实训来应用所学知识，培养解决问题和项目测试的能力。
选择千锋教育作为软件测试培训机构的理由是显而易见的。我们提供全面的IT互联网技术培训，特别擅长Java开发和前端开发。我们的师资团队由行业专业人士和资深讲师组成，具有丰富的实战经验和教学经验。我们注重学员的个性化需求，并为他们提供灵活的学习支持和个性化的学习安排。我们关注学员的就业需求，并提供就业服务，帮助学员顺利就业。
选择千锋教育意味着您将受益于我们的优势和卓越的教育品质。我们持续关注行业最新趋势和发展，确保我们的课程内容与时俱进。我们与众多知名企业和互联网公司有着紧密的合作关系，为学员提供实习和就业机会。我们也定期举办行业交流活动和讲座，为学员提供与业界专业人士互动和学习的机会。
如果您正在寻找一家可靠的软件测试培训机构，请通过官方渠道与我们联系。我们将竭诚为您提供详细的课程信息和咨询服务。相信选择千锋教育将为您的IT学习之路带来更好的发展机会和前景。千锋IT培训机构，热门IT课程试听名额限时领取
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要选一个好的培训机构才行。北大青鸟是知名职业教育机构，课程专业适合对互联网感兴趣的学子学习提升，零基础也能学习。
北大青鸟成立于1999年，以“支持每一位学员成为受人尊重的专业人才”为使命，始终践行“职业教育就是就业教育”的教育本质，坚持帮助学员成功就业。当前，北大青鸟职业教育在全国60多个重要城市开设有200多家校区，全国合作院校超过600所，同10000余家企业建立了战略合作伙伴关系，累计培养和输送85余万IT职业化人才进入IT行业，以其“内育职业素养，外塑专业技能”的青鸟校训，得到了社会各界广泛的认可。
北大青鸟武汉宏鹏是北大青鸟湖北示范中心，2006年成立，秉持“让更多学生享有公平教育的机会”的教育初心，先后成立了多家校区，为适配不同年龄学历人群的需求。北大青鸟武汉宏鹏采取多校区分层教学的创新教育模式，为初中生、高中生、大学生、在职、待业、退伍等人群针对性开设课程和建设校区环境，在北大青鸟标准化教学的基础之上，结合多年的教育经验以及企业用人需求，不断的升级课程、创新教学方法，为学子提供更专业的教育服务，帮助学生成人成才成精英，为企业输送更加专业的IT人才。“诚信立足、创新致远”，北大青鸟武汉宏鹏怀揣一颗“百年老校”的梦想，将与学子们一起走在科技发展的大道上，用智慧、创新、勤奋、诚信，谱写人生华丽乐章！
目前北大青鸟武汉宏鹏拥有鲁广校区、徐东校区、宏鹏IT校区、光谷校区等独立校区，同时也是知名在线教育品牌课工场的线下实训基地华中直营总校，开设有光谷徐东线下实训基地，采用项目驱动式教学，引进大量教学人才，与华为、阿里等知名企业合作，致力于培养中国IT技能型紧缺人才。各校区开设课程有java开发、web前端、UI设计、短视频制作与运营、java大数据开发、互联网运用专业等，不同校区课程设置有所不同，可提供免费咨询，针对学生情况进行对应校区介绍。武汉宏鹏拥有强大而专业的教质教务团队、就业服务团队，学习环境和机房配置齐全。学校还配置了大型实验室和软件开发训练基地，为学员提供完善的IT学习、实训、就业一站式教学服务，分别面向初中生、高中生、大学生、待业等人群开设热门IT课程，是湖北高薪人才培养基地。
优势如下：
1，全景化教学场景——学生学习过程、教员的教学过程都在平台上得以全方位展现，并且能够积累数据，优化教学流程，帮助学习找到更加聪明的学习方法，帮助教员互相学习找到更适合学生听懂学会的教学方法；
2，全程面授+录屏笔记下发+课外免费辅导——北大青鸟一直坚持线下面授，虽然线上录屏直播的成本低，但是考虑到学生的学习接受能力不同，还是一直沿用这个教学模式，老师手把手教授，不仅能当场解决学生问题，还能及时纠正学生的学习习惯；
3，课程自主研发，确保学生具备核心竞争力；
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6，课程同步当前热门技术及时更新；
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8，线上+线下全方位无死角立体学习 ；独特学习工具辅助—T3智能学习平台；
9，实施真正的项目小组实操——并非老师讲虚拟项目，而是拿真实项目来进行技术学习；
10，真正的小班授课，每一位学生的成长都值得我们关注；
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12，严格的巡班管理制度及标准化带班管理；
13，职业素养课程贯穿学习始终——学习方法+心态建设+人际沟通+就业面试+日常工作技能，强有力的职场晋升力，助你快速成为一个合格的“职业人”；
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达内培训机构向TA提问关注通过正规渠道的软件测试培训还是很靠谱的。软件测试培训机构很多，尽量找有办学许可证和教师资质的机构学习，有保障。这一块【达内教育】就做的很好，该机构在学员报名之前完全公开所有授课讲师的授课安排及背景资料，并与学员签订《指定授课讲师承诺书》，确保学员利益。感兴趣的话点击此处，免费学习一下 对于【选择培训班】，需要参考以下几个点，一定要了解清楚，避免上当。
1、线下不建议，因为价格高，另外创办线下的都是脱离企业模式的，都好几年不在企业上班了，教的东西在企业实战不起来，往往学员学习了，没有项目，在企业站不住脚。
2、线上，线上的一定要小班制，超过15个人的班级，学员的问题，肯定没人能来协助你解决，小班制很重要很重要。
3、一定要实操，要有真实项目去做，项目经验至关重要。
4、老师讲的是否是比较新的概念，比如是否有前后端分离的项目实战、微服务的项目、是否有敏捷项目流程、探索式项目流程。
想了解更多有关软件测试的相关信息，推荐咨询【达内教育】。该机构已从事19年IT技术培训，累计培养100万学员，并且独创TTS8.0教学系统，1v1督学，跟踪式学习，有疑问随时沟通。该机构26大课程体系紧跟企业需求，企业级项目，课程穿插大厂真实项目讲解，对标企业人才标准，制定专业学习计划，囊括主流热点技术。达内IT培训机构,试听名额限时抢购。
软件测试这个行业说简单也不是简单，说难也不怎么难。培训完两个月就上岗首先需要自己用心去学习并且你的老师认真负责，课上严格教学，课下同学有不会的，也要积极配合回答。这样的话培训两个月上岗是完全可以。
1.入行门槛低、不限专业
软件测试行业门槛相对较低，因为在互联网的技术行业更加看重的是你的工作能力和经验。
而且软件测试对你的大学的本质专业不太看重，因为公司一般在乎的是你是否可以胜任这个岗位的工作，是否具备这个岗位的能力；
如果你的能力足够的话，即使专业不对口，企业也是会去录用你的。
当然，如果你是一个应届生的话，因为没有实际的工作经验，专业对口才会更有优势。但如果你是通过社招，并且有工作经验在身的话，专业是否对口基本不在考虑的因素。
2.学习周期短，学习成本低，就业环境好
第一个软件测试在互联网技术岗位上也比较简单。并且测试岗位不需要那么多的代码。
测试岗位的要求是掌握测试的理论知识和一定的逻辑思维能力，因此进入测试的门槛相对较低。入行学习的周期也是比较可以快速地进入到这个行业里面来。
而且就现在国内的测试岗位来讲，测试岗位的技术水平是较弱的，所以如果个人技术水平比较好的话，在测试岗位的晋升是很快的。在薪资上也是比同等资历的开发也要高许多的。
3.虽然容易进入这个行业，但如果你想提高自己的能力，你必须有自己的职业规划。
入行虽然容易，通过培训学习是完全可以实现的。但这并不代表可以一劳永逸。
现在互联网产业技术发展迅速，技术更新迭代也比较快。与此同时测试也是需要与时俱进的。
因此，如果你想在考试岗位上走得越来越远，薪水一步步提高，你自己的技术肯定需要不断提高的。
因此，软件测试通过培训入行比较简单，但是想要在测试的道路上发光发亮那还是需要自己去进行不断的学习，让自己的技术不断的提升。那样才可以最大化地实现自我价值，获得企业的认同。
4.什么样的人适合学测试
零基础、非计算机科班出身的人。
喜欢思维碰撞，乐于交谈，活泼开朗，善于发现问题的人。
自身行业不景气，想要追求稳定，摆脱现状。
想学习一技之长，提升自己的。
刚开始，觉得他没有任何的测试基础，是准备给他报个班的，但不知道哪根筋不对，硬要自己自学一番，也就成全了他，只是这信誓旦旦的自学，半个月都没坚持到，就苦着脸来说，很多地方看不懂，太难了，最后没办法，我就在线上给他找了一个口碑还不错的柠檬班培训机构报名学习，学习时间是四个月左右。
由于这次有了更专业的培训，学习效率也就提高了很多，在学习到第四个月的时候，也差不多到了收尾阶段，就开始疯狂地刷题库，为面试做准备。
后面又用了大概10天的时间，在离家通勤不到半小时的地方找到了一份他觉得还是比较满意的测试工作。
如今已是他入行测试的第三个年头，岗位也从刚开始的功能测试晋升到了自动化߅，因前期基础打得好，这次自动化学习就自己自学完成了。