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一个公司或企业员工会存在哪些问题
如题所述
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推荐答案 2019-04-03
1,作为公司来说,会有产品定位不清晰,成本核算和控制不到位,产品质量失控,管理制度缺失,流程不畅顺,存在各种浪费,安全措施不到位等等问题。
2,对于员工存在培训不到位,没有相应的岗位技能,不尊守规章制度,质量意识差等等问题。
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其他回答
第1个回答 2019-04-03
一涓春水点黄昏,便没顿、相思处
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一个公司或企业员工会存在哪些问题
答:
1,作为公司来说,
会有产品定位不清晰
,成本核算和控制不到位,产品质量失控,管理制度缺失,流程不畅顺,存在各种浪费,安全措施不到位等等问题。2,对于员工存在培训不到位,没有相应的岗位技能,不尊守规章制度,质量意识差等等问题。
员工
普遍
存在的问题
答:
员工普遍存在的问题1
1、培训师队伍不稳定
每个企业无论是在技术上、工艺上还是管理上等都有其独特之处,所以社会上的
培训资源不能完全满足企业的培训需要
。
很多企业出于节约的本能
,一般没有设置专职培训师或聘请兼职讲师,由于企业内部缺乏一支相对稳定的专职或兼职讲师队伍,平时又疏于对培训教材的开发和对积累的经验...
职场中,有
哪些
常见
问题
?
答:
二、无偿加班
为了提高工作效率
,公司实行各种工作模式,又是996、987等其他工作模式,增加上班时间,但又没有给员工加工资,要求员工无偿加班。三、员工“摸鱼文化”盛行 在企业中对于一些不上进的员工,总想不想工作,再加上公司管理存在问题,
干多干少工资都一样
,这样很多员工一到上班时间...
企业员工
常见的心理
问题
有
哪些
答:
(三)突发性心理危机
。由于企业裁员、公司并购、员工过劳死或者员工自杀等突发性灾难事件引起的心理危机问题,导致员工产生弥漫性的心理恐慌。(四)
因情感与家庭导致的情绪问题
。因感情、婚姻、家庭产生的情绪问题和心理张力迁移到日常工作中,往往会严重影响到员工的工作状态,是影响员工压力和情绪的重要...
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