年假是按工龄算还是按入职日算

Question

如题所述

Answer 1

年假原则上是按工龄计算的，而不是按照入职日计算，职工在同一或者不同用人单位工作期间均属袭改于累计工作期间。 累计工作超过1年不满10年的，年休假为5天；10年至20年的，年休假10天；超过20年的，年休假15天。年假原则上是按工龄计算的，而不是按照入职日计算，职工在同一或者不同用人单位工作期间均属于累计工作期间。 累计工作超过1年不满10年的，年休假为5天；10年至20年的简禅正，年休假10天；超过20年的，年休假15天。年假原则上是按工龄计算的，而不是按照入职拦悔日计算，职工在同一或者不同用人单位工作期间均属于累计工作期间。 累计工作超过1年不满10年的，年休假为5天；10年至20年的，年休假10天；超过20年的，年休假15天。