人力资源和人力资本的区别和联系

如题所述

1.概念区别:

人力资源是为社会创造物质、精神和文化财富的,从事智力和体力劳动的人们的总称,人力资本是指体现在劳动者身上的资本。

2.对象区别:

人力资源是针对经济管理和经济运营来说的,人力资本是针对经济增值和经济贡献来说的。

3.性质区别:

人力资源具有不可剥夺性、生物性、社会性,人力资本具有依附性、能动性、变动性。

从本质上来看,人力资本是从物质资本的角度描述人的能力形成与作用过程时,将人的能力资本化的结果。人力资源管理就是侧重于人力资本的实际运用。

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
相似回答