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我在行政单位干临时工20年了,没签合同,也没交养老保险,我该怎么办,谢谢
如题所述
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推荐答案 2010-01-13
肯定是违规了.
看得出用人单位极不负责任.
你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,向当地法院提起诉讼等,是可以得到有效解决的。
其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等。
一般需要补交所欠的月份.
单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。
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其他回答
第1个回答 2010-01-05
按8号办理,到单位开临时工证明,身份证,户口本,还社会保险事业管理局领申请表,具体到社保大厅咨询。
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事业
单位临时工
工作
20年,未签订
劳动
合同,
未缴纳社保。身体原因想辞职...
答:
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁
,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。2、
提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案
,然后给双方举证期,给对方答辩期;...
临时工
就工作
20
多
年,没签合同,
已达退休年龄但仍在岗,没买
养老保险怎么办
...
答:
如果用人单位侵犯了你的合法权益,注意收集证据。如果将来仲裁或诉讼,这很重要。
事业单位工作
20年
的
临时工,单位
一直不给交社保,我想通过法律维权,但不...
答:
先与用人单位协商
,协商不成的可以
申请劳动仲裁
,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
我在行政单位
上班13
年了,
单位一直没有交过
养老保险,
医疗保险等
,我该怎
...
答:
你可以去劳动局投诉,或者去法院起诉
,不过最好先和单位领导沟通,去投诉了就要做好辞职的准备,解聘你可以补一年一个月的工资,如果没签合同就是无固定期限劳动合同,没违反就单位无权解雇你
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