行政和事业单位的女性工人身份退休年龄

行政和事业单位的女性工人身份退休年龄

参照《中华人民共和国公务员法》的相关规定;;
  一、(一)公务员和参照公务员管理的人员的退休条件:

  1、达到国家规定的,退休年龄或者完全丧失工作能力的应当退休。

  2、工作年限满30年的;距国家规定的退休年龄不足5年,且工作年限满20年的;符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

  (二)其他人员的退休条件

  1、正常退休:年龄达到男60岁,女干部55岁、女工人50岁,连续工龄(含折算工龄,下同)10年的应当退休。

  2、提前退休:三种:一是因公致残完全丧失劳动能力的;二是因病或非因工不能坚持正常工作或完全丧失劳动能力的,男50岁,女45岁,连续工龄10年;三是特殊工种(井下、高温,高空、特繁工种、有毒有害工种)男55岁、女45岁,连续工龄10年。

  3、退职:完全丧失劳动能力,又不具备退休条件的。
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第1个回答  2016-11-16
我们单位执行的是50岁,依据好像是文件国发〔1978〕104号。
国务院关于工人退休、退职的暂行办法(国发〔1978〕104号)

第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
第2个回答  2016-11-16
女性工人的退休年龄是50周岁。
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