第1个回答 2023-01-02
一般情况下下，天津生育津贴最新规定是按月发放的，就跟工资一样，可能高于本人工资，也可能低于本人工资，直到产假休完的次月生育津贴正好发放完毕。如果生育津贴低于本人工资，单位就需要把差额补上。
当然，生育津贴是一次性发放还是按月发放还要根据个人情况来判断，如果育津贴申报时间比较晚，产妇生产完之后已经出院了，产假已经修完，那么就可能一次性发放，用人单位需要将生育津贴全额给付本人，个人领取的话就是直接打入员工的银行卡就行。
此外，生育津贴一般是在产后的三个月内完成领取，所以大家最好计划好时间，如果超出时间，就无法完成领取，最多不能超过8个月。尽量尽早进行申报，因为单位工作人员审核也需要一定时间，提前申请的话可以更早拿到生育津贴。
在天津申请领取生育津贴需要一定条件，用人单位需要为女职工连续缴纳6个月以上的生育保险才行，不满六个月的需要补缴。且领取时需要向单位提交相关的住院医疗记录以及缴费单据，还有部分证件材料等，包括小孩的出生证明，所以大家要做好充分准备。
计算公式：天津日生育津贴=所在单位上年度职工月平均工资÷30.4天津生育津贴总额=天津日生育津贴X生育津贴天数；
产假期间工资：女职工休产假前12个月的月平均工资÷30.4×产假天数。
用人单位要按规定计算女职工产假期间工资，如果高于社会保险经办机构核定的生育津贴，应在规定或约定的日期将超出部分发放给女职工。
天津领取生育津贴有的是一次发放，有的是按月发放，具体如下：
对于在生产前就已经方天津社保局进行生育津贴申报的，一般来说，是逐月拨付的，直到你产假休完的次月生育津贴正好拨付完毕；
对于生育津贴申报时间比较晚的，在产后才进行办理的情况，一般就是一次性到账。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法(2018修正)》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。