编办是机制编制办公室的简称，主要是针对体制内单位开展工作，像平常说的每个单位的智能，单位内部编制的人数确定，多少领导干部，这些都是由编办来确定的。
编办的主要职能，是在编委的领导和授权下，管理机构编制日常业务，工作规矩意识强，自主动作不多，换言之工作都是“规定动作”，没有多少“自选动作”。
只要按部就班把日常工作做好，保持保量完成上级交办的业务，和自己的日常业务，就非常合格了。不像其他部门还要挖空心思创新，创造性开展工作。
编办的各级机构数额基本上是固定的：
编办编制数额是由中央、省级部门统一核定，不得超限额使用。各单位的职能，在每一个层级基本上也是固定的，领导职数是根据编制核定的，编制分配到每个单位后，也是由机关单位党委分配使用，编办只需要按照法律条例规定，进行日常监管就行了。
机制体制改革，也是由上级机构编制部门统一安排，基本上是全国统一行动，市县一级的自主权利很少。
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第1个回答 2022-04-08
编办是负责本行政管理体制及机构改革，机构编制日常管理工作的。编办是管理事业编人员和部分行政编人事关系的一个单位。它不仅是市委工作机构，也是市委政府工作机构。它的主要工作有整理文档，报批文件等。
编办主要工作以及对单位的重要性
1、编办从上到下非常忙，区县编办由于手里货少，人也少，所以相对来说工作压力较上级单位要大很多。但是工作效率较低，主要是自主权有限，很多事情要来回汇报，要上编委会讨论。
2、编办其重要性和整体前景还是很好的，这个单位大多比较低调但工作内容不容忽视。
3、各级机构数额基本上是固定的，编制数额也是由中央、省级部门统一核定，不得超限额使用。各单位的职能，在每一个层级基本上也是固定的，领导职数是根据编制核定的。
以上内容参考：百度百科-中央机构编制委员会办公室
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