公务员试用期约谈是什么意思啊

如题所述

表现优秀或者不优秀。
1、试用期表现优秀,超出领导的想象,领导想留下难得的人才,提前同员工谈谈,想提前转正或提升待遇。
2、领导认为不行,早点让该员工离职,以便招录适合的人才,双方都好。
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