六十岁公司辞退却不给报销消防证费用合理吗

Question

如题所述

Answer 1

六十岁公司辞退却不给报销消防证费用不合理，劳动者和用人单位解除劳动关系，劳动双方应当依法结算清相关的工资或者费用，劳动者按照用人单位的规章制度出差，符合相关的报销内容的，用人单位应当依法给予报销，用人单位非法以解除劳动关系不给劳动者报销合理的出差费用属于非法侵害劳动者的合法利益。