为什么员工提出离职后像变了一个人？

Question

为什么员工提出离职后像变了一个人？

Answer 1

因为员工在离职以后心里没有太多的顾虑和压力，能够正面着面对问题，不用考虑是否被开除，或者是被罚款，其实这种变化也是正面的，给公司提建议和意见，我觉得这不是坏事，也能从侧面反映出你们的管理存在缺陷

Answer 2

员工提出离职以后像变了人一样，其实之所以提出离职是因为有某些原因导致了爱不下去的理由。比如说薪资问题或者是与同事相处不融洽等等原因，在公司的时候要保持一个很好的形象，而且有为首位脑的，基本上很多事情都没有办法施展开来，但是一旦提出离职以后，就不再惧怕这些东西，想说的都说出来，想做的都做出来，所以也会像变了人。

Answer 3

一个人都有两个世界，两个角色。一个是外面的世界，一个是内心的世界。这两个世界不会是一样的，所以人总是处于矛盾之中。两个角色也是类似的，社会角色和家庭角色。为了家庭的责任和社会责任，一个人在外面的世界里，需要克制自己，让自己适应目前的领导和工作，因为很多言行不是他出于自愿的。克制到了一定的限度，他就无法再忍受或接受了，当他提出了离职，不再和这个单位以及共有有关系了，他的本来面目就会暴露出来，外人看起来像是变了一个人，其实他本来就是这样的！

Answer 4

因为有些人的工作长期在一个环境里面会让一个员工的心理压力或者是其他处于很低落的时期，当员工提出离职后就像电脑一个人那是因为他们得到了自己心里面上的一个放松。想让自己好好的休息一下，这样就会把自己最原本的性格放肆出来，性格也会变得特别的开放。

Answer 5

因为员工辞职属于万不得已的一种行为。为了挣钱养家糊口，谁与谁也不愿意辞职？但是没办法辞职是为了更好的改变一下自己的环境和待遇。在心理上是有很大的负担和阴影的所以说提出辞职就像变了一个人很正常我们应该正确理性的看待。