第1个回答 2014-02-22
巧妙地处理人际关系，最重要的一点，就是掌握“赞同别人”这一艺术。事实上，这也是我们这一时代智慧的结晶之一。也许，在你的生活中再也找不出象“赞同别人”这样一个简单技巧了。
只要人还活着，就千万不能忘记，任何愚人都会反对别人，而只有智者和伟人才会赞同别人，尤其是当对方犯错误时，他们更知道如何赞同别人和赞同别人的重要性。
那么，怎样运用“赞同别人”这一艺术呢?1.学会赞同和认可
在自己的头脑中一定要形成一种态度，一个思维框架，即一种赞同的态度，培养一种赞同的性格，成为一个自然而然地赞同别人和认可别人的人。
2.当你赞同别人时，一定要说出来
如果你仅仅用暗示让人知道你在赞同他们是远远不够的。要让他们知道你在赞同和认可他们，不妨试着这样去做，点头说“是的”，或注视着对方的眼睛说“我同意您的说法”或“您说的很对，我完全赞同”，“我认为您的看法很好”。等等。
3．当你不赞同别人时，请万万不可告诉他们，除非万不得已。
即使别人不能让你赞同，也不要轻易表示反对，如果这样你会很快与人形成矛盾，你会失去很多，所以，请不要轻易否定别人，除非不得不这样做。
4．当你犯错误时，要敢于承认。
一般人通常在犯了错误的情况下会说谎，会否认或狡辩，但无论何时如果你犯了错误，一定要勇敢地说“我错了，请原谅”，“对不起，这是我的失误”等等。
承认错误是需要很大勇气的，但人们一定会对一个勇于承认错误的人刮目相看，人们也会认可或谅解你的做法，从而提高你的形象。
5．避免与人争论
人际关系中最忌讳的就是与人争论。因为没有人能从争论中获胜，也没有人会从争论中赢得朋友。即使你是对的，也不要争论，这不是解决问题的最好办法。请你务必记住这一点。
6．正确处理冲突。
好斗者只想做一件事——斗下去。而对付他们的最好方法是：拒绝与之争斗。这样，不仅提高了自己的身份，显示了自己的不凡气度，而且使那些好斗者变得慌乱无措，气得七窃生烟，并且显得愚蠢可笑。
归根到底，赞同艺术的根源在于——
1．人们喜欢赞同他们的人。
2. 人们不喜欢反对他们的人。
3. 人们不喜欢被反对。
从今以后，请积极地赞同别人吧！只要你懂得并善于运用赞同的艺术，你就会成为一个受人欢迎的人。
第2个回答 2020-07-29
首先你要认清一件事，
1.外向的人说的话都是屁话他们所讲出来的话是不经过大脑考虑后才讲出来的这就是脱口秀罢了，有时候容易得罪别人，他们听看见好笑的事就直接笑了，不会经过考虑笑出来的意义、后果对某些人造成影响和困扰。
2.内向的人说话先过大脑考虑我讲这句话会造成什么后果，或讲出来的意义不大 干脆就不讲（回避。
3.（外向的人在意外部世界他们是通过聊天获取信息资源，）。
4.(内向的人是高感性、慢思维，他们在意内部世界喜欢深度思考，每分钟都在思考🤔，洞察力很强，从思考中获得有效的信息资源)。
5.一般在工作中向的领导比较多，他们的优势就是说话，当外向的领导者一位员工做出犯规的事就会说话，问问题大家就开始有话说了不是吗。反之内向领导者是不说话的你所做的每一个动作和一些事他都能容易看穿但不讲出来，因为经过了大脑处理一切都是合理的..，因为讲出来会造成某些不必要的影响..。（部分内容保密内向的人会懂的）
6.经过以上的讲述，楼主的问题:所要做的事就是装逼，要多看外向的人外部体现的特征，模仿说话方式，和声音 音调 动作 要做得像。
7.楼主说不会讲话讲到一半就会中断了干脆不讲，讲不下去，是因为你脑中有一个叫 沉思 这个东西阻碍了 这是可以跳过的。
8.楼主说不会接话，是因为知识不够总想着乱七八找的事，建议 看一些能建立内部思维的书，如果不想学，我只能重复说最简单的方式就是(模仿 瞎几把乱讲话 模仿得像他就会说你是外向的人）
9.说话沟通本身就是外向的人干的事你为什么要抢这个干呢，思考和严谨才是内向人干的事，
大部分的人说话都会有缺陷的别要求太高嘛，
10，我亲手打的字太多了给点分吧。
第3个回答 2014-02-22
别刻意的去找话题,越是找,越是没话题说
放轻松点,聊天应该是一件很自然,很快乐的事,你这样头疼的聊天,已经丧失了聊天原有的那份轻松了
第4个回答 2014-02-22
学会与人相处的技巧，丰富自己的社会知识。