男的上生育保险可以给老婆报销吗

如题所述

我们都知道生育保险是单位为我们缴纳的,是保障妇女生育权利的一种保险,生育宝宝的妈妈们可以在规定的时间内按照一定的流程领取到生育保险待遇和生育津贴,那么男性的生育保险有什么作用呢?妈妈能不能用老公的生育津贴报销呢?我们需要了解的是全职妈妈可以用老公的生育保险报销,而生育津贴只能由妈妈通过企业来申领,老公是不能申领的,所以全职妈妈是不能申领生育津贴的哦。

那么全职妈妈如何用老公的生育保险报销呢?我们就一起来看看相关的流程:

报销申请条件:1、丈夫的生育保险需累计满1年;2、妻子需要在未就业状态;3、报销时间需在分娩、终止妊娠或者施行计划生育手术后1年内提出报销申请。

申请材料:1、深圳市生育保险医疗费用申请表;2、享受待遇人员的身份证明;3、职工的身份证明或社会保障卡;4、婴儿出生或者死亡证明(分娩的提供);5、相关医疗机构诊断证明;6、相关医疗费用明细、票据;7、符合计划生育规定的证明(产前检查及分娩的提供);8、结婚证;9、职工未就业配偶为非本市户籍的,提供失业登记证明

申请流程:1、登录

参保人登录“社会保险服务个人网页”,填写申请表后并打印申请表,准备材料,向就近的社保分局(区)或管理站(街道)窗口提出申请

2、受理

(1)资料齐全,直接受理

(2)资料不齐,通知补齐材料

3、决定

作出报销或不予报销的决定

4、审核

审核岗工作人员严格按照法律法规的要求对申请人提交的材料进行审核,对报销情况作出初步决定

5、复核

复核岗工作人员对初步报销决定进行复核

6、资金到账

审核通过的话,资金就会汇入申请人填写的银行账户里

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第1个回答  2020-02-17
应该可以的
如果产妇能开具《未就业证明》,男方在产妇生育当月之前连续缴纳生育保险满10个月的,同时符合国家生育政策即可按照未就业配偶的身份享受生育报销待遇。届时由男方单位进行申报,在产妇产假期满后30日内,将以下材料交给男方的用人单位:夫妻双方身份证、户口簿、结婚证原件及复印件、街道计生办出具的有效证明原件及复印件、《出生医学证明》原件及复印件、《未就业证明》、医疗费用票据、出院小结、个人授权委托书。除此之外,城镇户籍产妇还需户口簿,农村户籍产妇另带农村分娩补助证明、新农合医保报销证明。
第2个回答  2020-12-07

快速了解生育保险是什么 报销条件

第3个回答  2020-03-06
国家《社会保险法》规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
  这就意味着,生育保险是社会统筹的保险种类,只要是参加工作的职工,用人单位都有义务替其缴纳,不区分男女。此外,如果男职工参加了生育保险,其妻子无业、未参加生育保险,一样能按规定从保险基金中报销费用。第三,按照规定,男职工的配偶生育,符合计划生育晚育政策并领取《独生子女父母光荣证》的,可享受10日的护理假津贴,所以这钱并不算“白交”。
  根据2011年1月1日起实施的修订的《中华人民共和国社会保险法》第54条:用人单位已经缴纳生育保险的,其职工享受生育保险待遇,职工配偶按照国家规定享受生育保险待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
  生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
  新规明确,“职工未就业配偶未参加城镇居民基本医疗保险或新型农村合作医疗的,已办理失业登记或取得统筹地区规定其他证明的,可以享受生育医疗费用待遇,由生育保险基金一次性支付。具体标准由所属统筹地区人民政府参照当地城镇居民基本医疗保险生育医疗待遇水平确定。”
  此外,生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴,所需资金从生育保险基金中支付。参保职工分娩或实施计划生育手术前累计缴费不足1年的,其发生的生育医疗费用由生育保险基金支付,生育津贴先由用人单位垫付。自分娩或实施计划生育手术下月起,连续缴费满12个月后,职工的生育津贴由生育保险基金支付给用人单位。本回答被提问者采纳
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