节假日加班三倍工资是基本工资吗

Question

如题所述

Answer 1

1. 在中国，法定节假日加班应支付员工工资的300%。
2. 通常情况下，长假中并非所有假日均为法定节假日。例如，国庆节期间，只有10月1日至3日是法定节假日。
3. 在国庆节其他天数，若为周末调休，单位不安排补休时，应支付员工工资的200%。
4. 若单位安排补休，则只需支付正常工资。
5. 根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者享有休息休假的权利，工资分配应遵循同工同酬原则。
6. 工资水平应随经济发展逐步提高，并且国家对工资总量实施宏观调控。