单体零售药店GSP的年度培训计划，药店培训记录和个人培训档案怎么做啊。

Question

如题所述

Answer 1

1. 药店名称：XXX药店
2. 药店地址：XX市XX区XX街道XX号
3. 培训日期：2023年4月10日
4. 培训内容：药品知识培训、药品储存与养护、顾客服务技巧
5. 培训讲师：张老师
6. 培训方式：线上培训
7. 培训时长：2小时
8. 参与人员：全体药店员工
9. 培训效果评估：通过线上问卷调查进行评估，评估结果显示90%的员工对培训内容表示满意，70%的员工表示培训内容对日常工作有帮助。
1. 药店名称：XXX药店
2. 药店地址：XX市XX区XX街道XX号
3. 培训日期：2023年5月20日
4. 培训内容：药品法律法规、药店经营与管理、沟通技巧
5. 培训讲师：李老师
6. 培训方式：线下培训
7. 培训时长：3小时
8. 参与人员：全体药店员工
9. 培训效果评估：通过线下面对面访谈进行评估，访谈结果显示85%的员工对培训内容表示满意，80%的员工表示培训内容对日常工作有帮助。
1. 药店名称：XXX药店
2. 药店地址：XX市XX区XX街道XX号
3. 培训日期：2023年6月15日
4. 培训内容：药品不良反应监测、药店服务规范、团队协作
5. 培训讲师：王老师
6. 培训方式：线上培训
7. 培训时长：1.5小时
8. 参与人员：全体药店员工
9. 培训效果评估：通过线上问卷调查进行评估，评估结果显示88%的员工对培训内容表示满意，75%的员工表示培训内容对日常工作有帮助。
根据以上培训记录，我们可以对药店员工的培训情况进行分析和总结，以便制定更有效的培训计划。同时，也需要及时更新员工的个人培训档案，记录他们的培训历程和成长。