目的和目标在内容、对象、时间、空间、性质以及评价上存在区别。
1. 内容：目的是指确定的对象或要求，具体而精确，内容单一。而目标则具有多元化的内容，与目的相比，更加宽泛和模糊。
2. 对象：目的是指具体行为要达到的目的。而目标则具有普遍的适用性，不仅可用于人，也可用于企业和组织。
3. 时间：目的是行为的时间依据，具有短期性。而目标则具有长期性，是长远规划的依据。
4. 空间：目的是行为的依据，具有局部性。而目标则是全局性的，适用于整体。
5. 性质：目的属于方向性要求，具有单一性。而目标则属于战略性要求，具有多样性。
6. 评价：目的可以作为终极目标来评价一个行为的成功与否。而目标不仅可以作为终极目标来评价，也可以作为中间目标进行评价。
总之，目的和目标在内容、对象、时间、空间、性质以及评价上都存在显著的区别。在实践中，应根据具体情况选择使用目的或目标。