离职工资为什么只发现金

Question

如题所述

Answer 1

劳动者合法解除劳动合同（辞职）时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。投诉时，应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。

Answer 2

离职人员一般是与企业解除关系的人员。现金结算需离职人员签字画押，一笔二清。

其它结算方式，一般二相隔离，一旦有差错，公婆各执一词，扯皮难免。