ACCA和CPA哪个就业前景更好?起步薪酬更高?前两天有同学问我:CPA与ACCA之间该如何做选择?还不知道自己适不适合学ACCA,小测一下就知道了,戳:ACCA学前评估 当然这区别不是三言两语就能说清楚的,所以今天详细对比了ACCA与CPA的区别,各位同学可以结合自己的职业发展规划,从中选出一个适合自己的考证之旅。
培养目标
ACCA:培养复合型的高级管理人才,而非记账员或审计员
CPA(CICPA):培养的是执业注册会计师,它的目标在于培养会计和审计的专业技术人才
认可度
ACCA:国际认可程度:高。与全球19个会计师组织有互免互认协议。但主要为发展中国家,被誉为“国际财会通行证”。国内认可度:是目前所有国际会计资格中最高的。
CPA(CICPA):国际认可程度:低。仅与HKICPA、ICAEW有互免互认协议。国内认可度:非常高,协会成立于1998年,目前在国内有近16万会员(2012年官方数据)
涵盖知识体系
ACCA:包括财务呈报体系、审计体系、财务管理体系、法律体系和税收体系在内的十六门课程,这些课程分布在三个阶段,层层递进、逐渐深入,涵盖了本科财务教学的所有科目和硕士研究生教学的部分科目。
CPA(CICPA):新考试科目设为“6+1”模式(考试模式渐与ACCA靠拢):
专业阶段经济法、税法、财务成本管理、会计、审计,公司战略与风险管理(新增); 高级阶段:综合测试―智力技能、技术和应用技能、个人技能、人际和沟通技能、组织和企业管理技能等。
要求的会计基础
ACCA:是一套完整的会计与管理并重的知识结构,从零开始,完全可以靠自学,同样适合没有基础或没有会计专业背景的人
CPA:尽管招生信息里没有提到专业要求,实际上,CPA教材的编写是建立在一定会计专业基础知识之上的。也就是你要考,需要至少啃几本会计的入门教材。不然拿到试题,你会完全不理解它的内容。
考试角度和题型
ACCA:以实际案例为背景,强调的是分析与解决问题的能力,需要综合考虑财务因素和非财务因素,题型除第一阶段的客观题外,之后阶段全部为主观题,且没有绝对的标准答案,考官喜欢看到独到的见解,出其不意却言之有理的逻辑分析,以及恰当地联系实际生活中的案例。
CPA:侧重于会计审计技术标准,一般只考虑财务因素,关键在于计算的快、精、准,考试的题型是主客观题各占一半,往往不要求联系实际,具有唯一的标准答案。
通过率
ACCA每年全球的平均通过率为40%-50%,低级别科目通过率甚至更高,这是因为ACCA不去刻意控制通过率,当学员的真实水平达到及格标准的时候,往往都会通过考试。
CPA每年的通过率为10%左右,面对中国如此众多的考生,要达到这样的通过率,考官们往往会呈现一些偏题和怪题
考试语言
ACCA从教材、习题到考试全部为英文,所以要参加考试对英语能力有一定的要求,而最终完成ACCA考试的人士毫无疑问是精通专业英语的国际复合型人才.
CPA:教材、考试全中文综合阶段有5分英语附加题
职业发展前景与签字权
ACCA:在中国没有审计报告签字权 (其他国际会计资格同样也没有),ACCA职业发展:会计师事务所或企业或金融业,比较宽广。比较容易敲开外企的门,其国际性也尤其受到需要“走出去”的大型国企或民企青睐。对个人职业发展的最大帮助是积累若干年经验之后,能做到管理层,其优势就更加明显。同时ACCA 资格对于出国, 移民都很有帮助。
CPA:是在中国唯一享有审计报告签字权的会计资格(出于保护本国注册会计师体系的目的, 世界上很多国家都只允许自己本国的会计师资格享有签字权),最适合会计师事务所, 但是一旦离开中国到其他国家发展就失去了其优势, 所以很多人拥有CPA 资格的人同时也考ACCA,以保证其在国际上的发展空间。
薪资待遇
ACCA:会员的年薪主要在10万至80万之间, ACCA会员中26岁-30岁的会员中主要薪资范围集中在10万-30万,起薪都在5万以上;31岁-40岁的ACCA会员的薪资范围在20万-50万。
CPA:如果你是个本科毕业就进了四大,大四毕业那年就顺利考过了专业阶段6科,然后工作第一年又顺利考过了综合,那么当你熬到senior的时候,你就可以去申请成为一名有签字权的CICPA了。那个时候你的工资是多少呢?我们以2014年一线城市四大average performance 的senior 1 工资水平来说好了。
(基本工资10500 + qualification pay 1500)* 13 = 156,000。
注意,这是你毕业第二年的工资。
还不知道自己适不适合学ACCA,小测一下就知道了,戳:ACCA学前评估
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