综述：退休迟早需要根据个人条件及想法来确定，物质决定意识，意识对物质起到反作用的效果。
对国家来讲，我国步入老龄化社会，势必会导致劳动力的不足，因此国家是倡导晚退休的，这样可以弥补损失的劳动力，增强企业的发展能力和为经济的发展提供更多的驱动力量。
退休年龄规定：
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：
1、男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。
3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
4、因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。
根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
早退休和晚退休都是各有利弊的。视个人具体而定。
一早退休的优点
（1）提前退休可以是不用提前领取退休金，不必工作和缴纳社保金。减轻一些企业冗员现象，有利于提高企业的管理水平。一些企业过多的积躜人才，是管理有限制，不方便，人员的提前退休可以缓解冗员现象，有利于企业的长期发展。
（2）、有利于增加就业机会，缓解大学生就也压力。当今社会其中重大这回矛盾之一便是大学生就业难的问题，毕业生越来越多，可是就也岗位达不到需求，所以提前退休可以为毕业生带来所需的岗位。
二晚退休的缺点
（1）根据养老金计算公式，基础养老金跟退休上年度社会平均工资相挂钩，由于社会平均工资年增长速度一般在10%左右，提前退休社会平均工资就会越低，所以计算出来的养老金待遇也就越低 。
（2）个人账户养老金。个人账户养老金跟本人退休年龄相挂钩，退休年龄越小计发月数越少。个人账户计算出来的结果就会越低了。
本回答被网友采纳针对不同人群，退休早晚各有利弊。
晚点退休主要适合于脑力劳动者，如高级国家公务员、企业高管、高级科研人员等群体，他们还需要在岗位上发挥余热，为国家作贡献。
而对于广大职工来说，谁都盼望着能早点退休，因为退休下来就能过上相对安逸的生活。而且退休之后还可以去做些自己年轻时想去做，但做不了的事情。
早退休工资领的就少。而晚几年退休社保缴得多，退休工资也相应高一些。早退休工资领的就少。而晚几年退休社保缴得多，退休工资也相应高一些。
民众对退休时间的看法：
广大民众认为，早一点退休，就能早点领取养老金，可能早领养老金会少一点。但是，早点退休意味着不用再缴纳养老保险，不用再面临养老保险缴费金额年年上调，而工资却没有年年上涨的不甘。相反，每个月还能从人社局领取养老金。
早点退休后除了不用缴纳养老金外，有些老年朋友还希望早点退休后，可以另外去找份工作。这样退休工资再加上临时工资收入，这样小日子这得很滋润。当然，也有一些基层的职工，工作比较辛苦繁重，长期干下去，有些力不从心。
目前社会上还有一些国企改革的下岗职工，他们基本没有收入来源，只能通过打临工来维持生计，他们最希望自己能早点退休，这样既不要个人再缴纳年年上涨的社保基金费用，也可以早点拿到退休金，过上稳定安逸的生活。
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