试论克服组织变革阻力的方法。

Question

如题所述

Answer 1

【答案】：
1. 首先，要克服利益本位思想，推进行政组织的变革，需要官员们展现出政治责任感和勇气，不畏艰难，积极面对变革挑战。
2. 其次，为了创造有利的变革环境，应广泛宣传和深入动员，形成强大的舆论支持。同时，要针对性地解决心理障碍，为变革铺平道路。
3. 接着，通过发动群众和民主参与，可以更好地推进改革：
- 首先，引导公众共同分析现有组织体系的问题，并探讨其原因，以达到共识。
- 其次，让大家共同认识到变革后的益处。
- 最后，鼓励公众参与决策方案的讨论，为变革提供智慧和建议。
4. 最后，尽量减少变革过程中的损失和代价，以减少阻力，并将消极因素转化为积极因素。这包括建立专门研究行政组织变革的高层次议事机构，并让人民团体参与国家事务的民主管理和监督。