五险一金需要缴纳的年限不一,具体如下:
1、养老保险,在达到法定退休年龄时需要累计缴纳满15年,才能按月领取基本养老金;
2、医疗保险,各地的缴纳年限规定有所差异,一般是男性缴纳年限不少于25年可享受终身医保,女性缴纳年限不少于20年可享受终身医保,具体可咨询当地社保局获知;
3、失业保险,最低需要连续缴纳一年,且单位辞退或合同期满不续签才可领取失业保险金;
4、工伤保险,对年限没有具体要求;
5、生育保险,需要连续缴纳满一年才能报销,也有部分地区满6个月或10个月就可以报销,具体可咨询当地社保局;
6、公积金,如果有购房需求,一般需要满一年或两年才能享受公积金贷款,具体可咨询当地社保局获知。
五险一金缴纳方式具体如下:
1、找正规的社保代理公司代缴。这种方法可以和在职人员一样,保证“五险一金”的缴纳。不过需要注意的是,虽然是挂靠在社保代理公司旗下,但是所有的钱都必须自己承担,此外还要向代理公司缴纳一部分的服务费;
2、没有工作单位,不想挂靠代缴就够,也可以自己办理,不过一般只能办理“五险”中的一部分保险如基本养老保险和基本医疗保险。至于生育保险、失业保险和工伤保险,国家当前并没将灵活就业人员纳入这三类保险的覆盖范围。而公积金的缴纳也仅部分城市开放了权限;
3、当然如果当事人是创业者,可以为自己的公司开具一个社保账户,也等于自己公司为自己缴纳。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十四条
职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
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