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用人单位把带薪年假分成3次休,这合法吗
用人单位把带薪年假分成3次休,这合法吗
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第1个回答 2015-12-09
合法的,只要修够就行了!劳动合同法里面有规定的
第2个回答 2015-12-09
合法,属于擦边球
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用人单位把带薪年假分成3次休,这合法吗
答:
合法的
,只要修够就行了!劳动合同法里面有规定的
公司强迫职工
分
一次或两次
休带薪年假合法吗
?
答:
最近公司发神经了,强迫职工在12月20日之前一定要把
年休假分
一次或两次休完,在此时间内没有休完的活该倒霉,没有补贴工资(劳动法规定未休的年假补贴日工资的300%)。请问这样
合法吗
... 最近公司发神经了,强迫职工在12月20日之前一定要把年休假分一次或两次休完,在此时间内没有休完的活该倒霉,没有补贴工资(劳动...
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年假
可以一起
休吗
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