请教,干餐饮每月有四天公休,但没休息,该如何付这四天工资

如题所述

按30天算,一个月多少钱,除以26等于多少,乘以没有休息的4天。等于这4天的工资。追问

我们每月四天按30天日工资一半拿,老板算违反劳动法吗?

我们在饭店打工

追答

其实公休假上班,如果是太忙让你加班,老板需要付平时工资的二倍,如果是自己不想休息,老板可以不用付工资,不算违法。

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第1个回答  2014-09-17
两倍工资。追问

但不是国家法定假

追答

国家法定节日是三倍工资。

追问

老板只给每天工资一半,算违返劳动法吗

还有我们是打工,不是正规单位

追答

肯定是违法的,建议你看看劳动合同法哈,保护自己的合法权益。

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