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保安员干保安队长的活公司职称还是保安,现在以保安队长职责开除是否合法?
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我在公司做
保安队长,
工龄已满四年,每天加班6个小时
,现在公司
无故辞退我...
答:
无故解除合同是违法解除合同
,职工要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;职工不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当经济补偿金二倍即本单位工作年限每年两个月工资支付赔偿金。《劳动合同...
保安队长
有权
开除保安
吗
答:
法律分析:保安队长无权辞退队员
。保安员是与用人单位建立的劳动关系,保安队长仅仅是用人单位安保部门下的负责人,保安队长,可向用人单位领导建议辞退某个保安员,但无权作出辞退某个保安员的决定。辞退保安员,需要有用人单位...
保安队长
有权
开除保安
吗
答:
保安队长无权开除保
。保安员是与用人单位建立的劳动关系,就是说和用人单位签的合同,保安队长仅仅是用人单位安保部门下的负责人,而不是法人。保安队长无权作出开除决定。辞退保安员,需要有用人单位主要领导批准,由用人单位作出...
我在外资
企业
做了两年的
保安队长,
现于我工作不得力为由降为一般
保安员
...
答:
不可以
;公司以你不能胜任为由降低你的职务,这是公司正常管理采取的措施,也是法律允许的;所以,你以此为由辞职是得不到赔偿的;建议如下:若是想离职及得到经济补偿金:若是公司存在以下情形的,你可以辞职,并可以得到...
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