我是一名出纳,想辞职,老板不给怎么办?

Question

我刚进公司半年，现在要辞职老板迟迟不找人来接替，怎么办？我能不能就这样走人？我们没有签合同，他不给工资怎么办？

Answer 1

因为老板违法在先,他没有与你及时签订劳动合同,你可以提前一个月书面通知老板要求辞职,不管他同意与否,一个月满后,你就可以离开了,剩下的事是老板的问题了.如果老板不让你走,这是限制人身自由的行为,你可以向劳动部门举报啊.

Answer 2

根据《劳动合同法》规定，你可以提前30天向公司提出书面辞职申请，并要求公司再支付你这半年的工资以及一个月工资的赔偿金。如被拒，可以向当地劳动行政管理部门申请劳动仲裁。

Answer 3

1、算出你的工资是多少
2、你做出纳的，应该掌握钱，根据你的工资额拿出来走人
3、直接走人，告诉你同事你走了，少了大约多少钱对不起帐来了，从你的工资扣除吧。
不要怕，没问题本回答被网友采纳

Answer 4

你想辞职，肯定是为了家庭或自己的前途！？

那何必还在乎那一点点工资呢？时间就是金钱，早走早好！
再说公司不跟你们签合同，本来就是不合法的！你有什么理可讲呢？

走吧！为了自己的事业，为了明天会更好！