用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
根据《劳动法》第41条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。《劳动法》第38条规定：用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
对企业违反法律、法规强迫劳动者延长工作时间的，劳动者有权拒绝。
温馨提示：以上信息仅供参考。
应答时间：2021-04-07，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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