第1个回答 2013-11-04
当老板一定要有耐心,用心,好心,同理心,手足心,爱心,宽宏心,同情心,来对待自己的员工,不要高高在上自以为是.老板的办公室是社会地位高的象征,将获奖员工请到办公室,本身就是对员工的赏识与价值认同.作为企业管理者,只要真正从关心员工出发,就一定能从员工的一句牢骚话、只言片语,甚至正常的操作动作变化中了解员工的内在需求,最大程度地满足员工的合理诉求,只要你真心对待员工,你就会找到解决问题的办法和对策,让每名员工快乐地工作。
第2个回答 推荐于2017-11-26
要想做好一个老板,首先要建立好的关系不是你与你的客户之间,而是你与你的员工之间的关系,好的老板应该把自己的员工当作你的顾客一样对待,关心他们,尊重他们,让员工觉得你把他们当作朋友一样的,那样他们才会真正为你卖力,并且忠实你的公司,只有员工先满意了,你的顾客才会更满意,才会赚取更多的利润!本回答被网友采纳