公务员调剂主要是通过将那些满足一定条件但未被原报考职位录取的考生，重新安排到其他空缺的职位，以实现公务员招聘计划的平衡。
具体来说，公务员调剂的过程是这样的：首先，会根据考试成绩、岗位需求和其他条件筛选出符合调剂资格的考生。然后，这些考生会被安排到仍有空缺的职位上。这个过程通常会遵循一定的优先级规则，比如按照考试成绩的高低进行排序，或者优先考虑那些有特殊技能或经验的考生。
举个具体的例子，假设小张和小李都参加了公务员考试，但都没有被原报考的职位录取。如果他们都符合调剂的条件，那么他们就可能被调剂到其他有空缺的职位。如果小张的考试成绩比小李好，那么小张就可能在调剂过程中获得更高的优先级。
总的来说，公务员调剂是一个旨在确保招聘计划得以顺利完成的机制。它既保障了考生的权益，也使得公务员队伍的结构更加合理。